Product Owner jobs in France

Cartier Manufacture

Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'horlogerie de prestige, Cartier, l’une des 29 Maisons du Groupe Richemont, incarne savoir-faire et excellence depuis plusieurs années.

Avec plus de collaborateurs issus de 90 nationalités différentes, Cartier offre une grande diversité de métiers et valorise des valeurs fortes. La Maison s'engage dans des initiatives culturelles, éthiques, sociales et environnementales pour avoir un impact positif. Elle est reconnue pour son style unique et ses créations mythiques, réalisées par des femmes et des hommes passionnés.

Lieu de rencontre entre modernité et tradition, Cartier Joaillerie International développe et produit des pièces joaillières d’exception, combinant performance logistique, savoir-faire technique et innovation.

Stage – Stagiaire Product Owner (H/F)

Début du stage : septembre

Lieu : Paris 9ème

Durée : 6 mois

Intégré(e) à la Direction Transformation Digitale, vous contribuerez à l’enrichissement et au déploiement d’applications digitales visant à améliorer le processus de développement des nouveaux produits joailliers.

• Comprendre les besoins métiers et les enjeux associés,
• Participer aux rituels agiles (sprint planning, sprint review, réunions quotidiennes),
• Rédiger les user stories pour les développeurs, suivre l’avancement et réaliser les tests,
• Accompagner le changement (support aux utilisateurs, documents de formation et communication).

Profil recherché

Étudiant(e) en Bac+X dans une école d’ingénieur généraliste,

Recherche un stage de fin d’études en gestion de projet,

Intéressé(e) par la transformation digitale, les aspects fonctionnels et organisationnels,

Autonome, méthodique, rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d’un bon relationnel et esprit d’équipe,

À l’écoute, capable de prendre du recul et force de proposition.

Rejoignez-nous !

Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté(e) pour un échange téléphonique. Vous rencontrerez un(e) membre de notre équipe RH et votre futur(e) responsable lors du processus de recrutement.

Chez Cartier, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs fondamentales. Notre Maison garantit l’égalité d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’ethnie, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge. Certifiée Equal Salary, Cartier s’engage à assurer une rémunération équitable entre femmes et hommes.

Notre équipe RH reste à votre disposition tout au long de votre parcours chez Cartier, dès le recrutement.