Dans le cadre de l'ouverture d'un centre pénitentiaire, nous recherchons notre RESPONSABLE DES SERVICES A LA PERSONNE (SAP) F / H, pour un établissement pénitencier situé à COLMAR (68).
Vous serez l'interlocuteur privilégié du personnel de l'Administration Pénitentiaire pour la gestion des interventions relatives aux Services à la Personne : Restauration des détenus, Cantine, Blanchisserie et Accueil Famille.
Vous avez la responsabilité de l’ensemble des fonctions externalisées du site liées aux Services à la Personne (Restauration des détenus, Cantine, Blanchisserie et Accueil Famille), dans le respect des règles contractuelles et professionnelles applicables au métier et des systèmes qualité et sécurité en vigueur.
Travail sur le site de l’établissement pénitentiaire, au sein de l'environnement de la détention. Soumis aux règles sécuritaires de l’Administration Pénitentiaire et de Sodexo Justice Services.
Ouverture du site au 03/06 avec prise en charge jusqu'au 01/10/2024 (arrivée / accueil des détenus). Formation et intégration préalable sur le centre de LUTTERBACH. Horaires adaptés pour un équilibre vie privée/vie professionnelle. Travail du lundi au vendredi avec interventions occasionnelles en soirée, week-end ou jour férié si nécessaire. Rémunération attractive à partir de 2261,97€ brut/mois, avec avantages tels que participation aux bénéfices, œuvres sociales du CSE, opportunités d’évolution et de mobilité.
Vous partagez les valeurs de Sodexo : Esprit d’équipe, de service et de progrès. Homme de terrain, issu(e) d’une formation en Hôtellerie et Restauration (minimum niveau BAC technologique), avec au moins 3 ans d’expérience dans les services à la personne (Économat, Restauration, Blanchisserie). Pratique du pragmatisme, bon sens, bonne humeur, autonomie et initiative.
Sodexo étudie, dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, toutes candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap, à compétences égales.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.