Gestionnaire Paie & RH — Paie, Recrutement et Admin
Expectra
Saint-Contest
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
Plein temps
Il y a 4 jours
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Résumé du poste
Une entreprise dans le domaine des RH recherche un Gestionnaire de paie et RH à Saint-Contest. Vous serez responsable de la production des paies, de la gestion des dossiers du personnel et du soutien au recrutement. Les candidats doivent avoir un Bac +2/3 en RH ou domaine connexe et au moins 2 ans d'expérience. La maîtrise des techniques de paie, du droit social et des outils informatiques est requise. Ce poste exige rigueur et esprit d'initiative.
Qualifications
Diplômé(e) d'un Bac +2 / 3 en RH, Paie ou Comptabilité.
Expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
Maîtrise des techniques de paie et du droit social.
Responsabilités
Production des paies et gestion des déclarations sociales.
Gestion complète des dossiers du personnel.
Soutien au recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs.
Connaissances
Techniques de paie
Droit social
Pack Office
Logiciel de paie
SIRH
Formation
Bac +2 / 3 en RH, Paie ou Comptabilité
Description du poste
Une entreprise dans le domaine des RH recherche un Gestionnaire de paie et RH à Saint-Contest. Vous serez responsable de la production des paies, de la gestion des dossiers du personnel et du soutien au recrutement. Les candidats doivent avoir un Bac +2/3 en RH ou domaine connexe et au moins 2 ans d'expérience. La maîtrise des techniques de paie, du droit social et des outils informatiques est requise. Ce poste exige rigueur et esprit d'initiative.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.