SWISSLIFE BANQUE PRIVEE
Une banque privée recherche un(e) analyste des risques pour participer à l'analyse et au suivi des risques de crédit. Vous serez en charge d'élaborer des tableaux de bord et d'assister au suivi des incidents opérationnels. Ce poste requiert une formation supérieure Bac +5 en Banque ou Finance et une expérience de minimum 3 ans en analyse de risques. Une bonne maîtrise des outils bureautiques est également essentielle.
Swiss Life Banque Privée est une Banque Privée de près de 250 collaborateurs à taille humaine, filiale du Groupe Swiss Life France et de Viel & Cie. Travailler chez Swiss Life Banque Privée, c'est l'opportunité de développer ses qualités professionnelles au sein d'un établissement financier valorisant l'initiative et la créativité.
Elle est composée de 12 collaborateurs et a pour mission de garantir la conformité de l'entreprise aux lois et réglementations applicables au domaine bancaire et financier. A ce titre, elle coordonne la veille réglementaire, s'assure de la formalisation et diffusion des normes et procédures en matière de conformité, forme et sensibilise les salariés, réalise des reportings à légard de la direction et des autorités.
La Direction Risques, Conformité et Contrôle interne accompagne également l'ensemble des métiers en diffusant une culture de la conformité et de gestion des risques et en s'assurant du respect des procédures et de la réglementation par la mise en place de contrôles réguliers.
Rattaché(e) à la Responsable des Risques, vous participez activement à l'ensemble des missions de la fonction risques, avec un accent particulier sur le risque de crédit :
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
Issu(e) d'un cursus de formation supérieure (école de commerce, université, école d'ingénieur) en Banque, Finance, Gestion des Risques ou discipline équivalente (niveau Bac +5), vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 3 ans en analyse de Risques (crédit ou risques bancaires) au sein d'un établissement financier.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.