Second de Cuisine – Restauration Collective, Avantages
Partnaire NOISY LE GRAND
Villejuif
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Plein temps
Il y a 7 jours
Soyez parmi les premiers à postuler
Résumé du poste
Une agence spécialisée dans l'hôtellerie recrute un Second de cuisine à Villejuif. Vous participerez à la production quotidienne des repas et soutiendrez le Chef dans la gestion des équipes. Des horaires variables sont à prévoir. Le candidat doit posséder un CAP/BEP Cuisine et maîtriser les normes HACCP. L'entreprise offre des avantages tels qu'une mutuelle santé, des chèques cadeaux, et un comité d'entreprise dès le premier mois de mission.
Prestations
Mutuelle santé
Comité d'entreprise
Indemnités de fin de mission
Chèques cadeaux parrainage
CET rémunérant à 5%
Qualifications
Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
Capacité à gérer les priorités en période d'affluence.
Rigueur et sens de l'organisation indispensables.
Responsabilités
Assurer la préparation des entrées, plats et desserts.
Veiller à la bonne organisation de la cuisine.
Participer à la réception et au stockage des marchandises.
Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Soutenir le Chef dans la gestion des équipes.
Connaissances
Rigueur
Autonomie
Travail en équipe
Formation
CAP / BEP Cuisine ou formation équivalente
Description du poste
Une agence spécialisée dans l'hôtellerie recrute un Second de cuisine à Villejuif. Vous participerez à la production quotidienne des repas et soutiendrez le Chef dans la gestion des équipes. Des horaires variables sont à prévoir. Le candidat doit posséder un CAP/BEP Cuisine et maîtriser les normes HACCP. L'entreprise offre des avantages tels qu'une mutuelle santé, des chèques cadeaux, et un comité d'entreprise dès le premier mois de mission.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.