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Conseiller(ère) pénitentiaire d'insertion/probation (H/F)

Conseiller(ère) pénitentiaire d'insertion/probation (H/F) 15 - AURILLAC

CONSEILLER(E) PÉNITENTIAIRE D'INSERTION ET DE PROBATION - Poste à pourvoir du 01/09/2025 au 30/09/2026Vous accompagnez les personnes détenues dans le cadre d'un parcours d'exécution de leurs peines :Milieu fermé : Aide à la préparation à la sortie de prison. Accompagner et faciliter les démarches d'accès aux dispositifs d'insertion et de droits communs « logement, soin, formation, travail.». Proposer des mesures d'aménagement de peine. Lutter contre la désocialisation des personnes détenues.Milieu ouvert: Assurer le suivi des personnes placées sous main de justice dans le cadre du mandat confié par l'autorité judiciaire: respect des obligations et du cadre des mesures judiciaires.Compétences du poste- Intervenir auprès des personnes sous mesure judiciaire- Analyser le contexte de vie d'une personne- Participer à l'évaluation pluridisciplinaire de la personne détenue- Accompagner le projet socioéducatif de la personne et lui proposer des axes d'adaptation- Connaître les caractéristiques du public dans le cadre de la préparation à la sortie- Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun- Assurer la communication externe et interne au SPIP- Déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec la personne- Gestion de projet individuel ou collectif- Identification de signes d'addiction- Identifier des problèmes ou des risques psycho-sociaux sur un secteur géographique et proposer des solutions individuelles ou collectives- Informer et sensibiliser la personne ou le groupe aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illétrisme et apporter un appui personnalisé par des conseils, du soutien- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public- Mener des enquêtes sociales sur requête judiciaire- Réaliser les actions de développement ou de maintien du lien social ou familial- Réaliser le bilan des actions socio-éducatives collectives (atteinte des objectifs, difficultés,..) et transmettre les informations (partenaires, financeurs,..)- Techniques d'écoute de relation d'aide à la personne- Techniques de conduite d'entretien- Techniques de prévention de de gestion des conflits- Rédiger des comptes-rendus, des rapports relatifs au suivi de la personne détenue- Rendre compte à la hiérarchie du suiviAutres compétencesMaîtrise des outils bureautiques - indispensableQualité(s) professionnelle(s)AutonomieCapacité de décisionRigueurVotre profil:Bac+2 ou équivalent Assistant de service social Exigéou Bac +3, Bac +4 ou équivalent Educateur spécialisé Exigé - CESF- Master en droit Exécution des peinesMerci de joindre une lettre de motivation à votre candidature

Type de contrat CDD - 13 Mois
Contrat travail Durée du travail 36H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2257.61 Euros sur 12.0 mois

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Action sociale- Educateur spécialisé ou DE Cons Ec Cette formation est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Action sociale- assistant service social Cette formation est indispensable

• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Cette compétence est indispensable
• Actions socioéducatives collectives
• Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable