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Collectivite jobs in Malaysia

ASSISTANT MAINTENANCE RADIO-NUMERIQUE A WOIPPY H/F

ASSISTANT MAINTENANCE RADIO-NUMERIQUE A WOIPPY H/F
TN France
Grand Est
EUR 25,000 - 35,000
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Directeur des systèmes d'information H/F

Directeur des systèmes d'information H/F
TN France
Île-de-France
EUR 50,000 - 80,000

Coordinateur des subventions au sein de la DGST F/H

Coordinateur des subventions au sein de la DGST F/H
TN France
Montreuil
EUR 35,000 - 55,000

Conservateur du patrimoine

Conservateur du patrimoine
TN France
Provence-Alpes-Côte d'Azur
EUR 35,000 - 55,000

Adjoint d'animation

Adjoint d'animation
TN France
Grand Est
EUR 18,000 - 26,000
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INFIRMIERE

INFIRMIERE
TN France
La Talaudière
EUR 25,000 - 35,000

Gardien de déchetterie

Gardien de déchetterie
TN France
Doubs
EUR 20,000 - 30,000

UN E GESTIONNAIRE D'EXECUTION BUDGETAIRE H/F (Nouvelle fenêtre)

UN E GESTIONNAIRE D'EXECUTION BUDGETAIRE H/F (Nouvelle fenêtre)
TN France
Bobigny
EUR 30,000 - 50,000
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Maîtres Nageurs Sauveteurs

Maîtres Nageurs Sauveteurs
TN France
Vesoul
EUR 25,000 - 35,000

Consultant Junior OPC Projets Urbains H/F

Consultant Junior OPC Projets Urbains H/F
TN France
Castelsarrasin
EUR 35,000 - 55,000

Consultant Formateur - Ressources Humaines F/H

Consultant Formateur - Ressources Humaines F/H
TN France
Lyon
EUR 35,000 - 55,000

Agent logistique H/F

Agent logistique H/F
TN France
Rhône
EUR 1,000 - 30,000

Travailleur social (h/f)

Travailleur social (h/f)
TN France
Rhône
EUR 25,000 - 35,000

ANIMATEURS PÉRISCOLAIRES H/F

ANIMATEURS PÉRISCOLAIRES H/F
TN France
Pacé
EUR 20,000 - 24,000

Médecin généraliste

Médecin généraliste
TN France
Hauts-de-France
EUR 40,000 - 80,000

Développeuse ou développeur Java FullStack - Pôle Collectivité

Développeuse ou développeur Java FullStack - Pôle Collectivité
TN France
Occitanie
EUR 40,000 - 65,000

Consultant Senior Secteur Public F/H

Consultant Senior Secteur Public F/H
TN France
Nanterre
EUR 40,000 - 80,000

Agent d'entretien et d'exploitation des routes (h/f)

Agent d'entretien et d'exploitation des routes (h/f)
TN France
France
EUR 25,000 - 35,000

Animateur / Animatrice de Relais Petite Enfance

Animateur / Animatrice de Relais Petite Enfance
TN France
France
EUR 25,000 - 35,000

TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT A METZ EST H/F

TRAVAILLEUR SOCIAL POLYVALENT A METZ EST H/F
TN France
Grand Est
EUR 30,000 - 50,000

Responsable du service de Police Municipale H/F

Responsable du service de Police Municipale H/F
TN France
Grand Est
EUR 30,000 - 50,000

Chef de service (h/f)

Chef de service (h/f)
TN France
Provence-Alpes-Côte d'Azur
EUR 30,000 - 50,000

VACATIONS: Animateur.trice socio-culturel à la pension de famille (contrat de vacation) (H/F)

VACATIONS: Animateur.trice socio-culturel à la pension de famille (contrat de vacation) (H/F)
TN France
Paris
EUR 20,000 - 30,000

Coordinateur du pôle comptabilité (F/H)

Coordinateur du pôle comptabilité (F/H)
TN France
Noisy-le-Grand
EUR 30,000 - 50,000

Surveillant de baignade BNSSA H/F - Emploi saisonnier

Surveillant de baignade BNSSA H/F - Emploi saisonnier
TN France
Argenteuil
EUR 15,000 - 22,000

ASSISTANT MAINTENANCE RADIO-NUMERIQUE A WOIPPY H/F

TN France
Grand Est
EUR 25,000 - 35,000
Job description

Détails de l'offre

Famille de métiers : Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers

Grade(s) recherché(s) :
- Adjoint technique principal de 1ère classe
- Adjoint technique principal de 2ème classe
- Adjoint technique

Ouvert aux contractuels :
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C permettant un recrutement direct sans concours.

Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Le Département, collectivité de proximité par excellence, est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires en Moselle. Il met en œuvre des politiques publiques pour le bien-être des Mosellans, avec environ 3200 agents œuvrant pour fournir le meilleur service public.

Rattaché au chef du bureau des ateliers et de l'entretien du parc de matériels, vous serez chargé de la pose et de l'entretien du réseau radio numérique et des caméras vidéos, en collaboration avec les agents radios du service ingénierie, sécurité et gestion du trafic. Vous participerez également à la pose et au suivi des comptages routiers.

Missions / conditions d'exercice
  • Appliquer et suivre la politique départementale concernant le réseau radio, vidéo et comptage routier.
  • Rendre compte de votre activité à votre responsable hiérarchique.
  • Effectuer la maintenance et la réparation des relais, pupitres stadium et postes mobiles.
  • Participer à l'étude, au montage et à l'entretien du réseau de caméras.
  • Coordonner des visites annuelles avec les gestionnaires de sites.
  • Visiter les relais avec l'Agence Nationale des Fréquences et faire les déclarations nécessaires.
  • Former les utilisateurs à l'usage de la radio et mettre à jour la base de données « Radio ».
  • Assurer une veille technologique pour l'évolution du réseau.
  • Participer à la mise en place du programme annuel de comptage routier.
  • Effectuer la pose et le relevé de comptages routiers.
  • Suivre les fichiers de données de comptage routier.

Poste basé à Woippy - rue de la gare. Permis B obligatoire. Postes soumis à astreintes, avec un règlement de temps de travail particulier. Travail en hauteur et sur pylône.

Profils recherchés
  • Expertise en électronique et électricité, capacité à identifier des pannes sur des cartes électroniques.
  • Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word...).
  • Connaissance et application des mesures de sécurité.
  • Capacité à analyser les besoins, organiser et planifier des travaux.
  • Polyvalence, autonomie, esprit d'équipe, bonnes relations humaines.
  • Savoir rendre compte régulièrement à la hiérarchie.
  • Disponibilité pour gestion d'événements exceptionnels, astreintes, et adaptation des horaires saisonniers.
  • Flexibilité pour servir sur un territoire différent si nécessaire.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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