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Uma empresa de varejo em Aparecida de Goiânia busca um profissional responsável pela verificação e reposição de produtos no PDV, garantindo a validade e preços corretos. O candidato deve ter habilidades de negociação e ser proativo na gestão de estoques. A função requer realização de atividades diárias e quinzenais para manter a qualidade do trabalho.
Verificar prateleiras no PDV para coletas de ruptura, por meio de inspeção, a fim de repor o que está faltando nas prateleiras, diariamente.
Verificar estoque, por meio de inspeção, a fim de garantir a quantidade mínima estocada, diariamente.
Realizar a reposição nos equipamentos (freezers) e gôndolas, por meio de organização de acordo com layout pré definido e validade, com o objetivo de repor e reposicionar os produtos, diariamente.
Enviar coleta de estoque ao vendedor, por meio de aplicativo COLETA TPC, a fim de realizar nova venda, diariamente.
Realizar a conferência dos preços dos produtos no PDV, por meio de inspeção nas prateleiras e freezers, para confirmar o preço de venda negociado, diariamente.
Realizar a conferência da validade dos produtos no PDV, por meio de inspeção nas prateleiras e freezers, com o objetivo de informar ao líder e evitar perdas, diariamente.
Negociar novos espaços no PDV, por contato com o cliente, com o objetivo de crescimento de exposição dos produtos, diariamente.
Executar a ativação de calendário SCANNTECH (aceite as promoções), por meio de negociação com a loja, com o objetivo de reposicionar os produtos e garantir a comunicação, quinzenalmente.
Realizar mudanças de exposição dos produtos no PDV, por meio de seguir plano de SCANNTECH (aceite as promoções), com o objetivo de cumprir as promoções negociadas e pontos extras, sempre que necessário.
Atender o princípio dos 5´S, por meio da gestão das atividades, com o objetivo de manter a qualidade no trabalho, diariamente.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.