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Estamos em busca de um(a) Auxiliar de RH organizado(a) e detalhista, com experiência no tratamento e gestão de ponto eletrônico, para atuar nas rotinas gerais de RH.

• Gestão de Ponto Eletrônico: Realizar o apontamento, conferência e fechamento diário/mensal do relógio de ponto.
• Tratamento de Ocorrências: Lançar e ajustar justificativas, atestados, faltas, atrasos e horas extras no sistema.
• Suporte: Apoiar no fechamento da folha de pagamento, enviando informações consolidadas de jornadas.
• Atendimento ao Colaborador: Esclarecer dúvidas dos colaboradores sobre banco de horas, marcações e jornada de trabalho.
• Controle de Documentos: Organizar documentos e prontuários relacionados a ponto, férias e benefícios.
• Homologação: Realizar homologação presencial na filial.

• Experiência comprovada em rotinas de Recursos Humanos com foco principal em controle de ponto (eletrônico/manual).
• Ter atuado no RH de Atacados e Varejos será um diferencial.
• Conhecimento em legislação trabalhista relacionada à jornada de trabalho.
• Domínio do Pacote Office, com foco em Excel (para planilhas de conferência).
• Ensino Superior cursando ou completo em RH, Administração ou áreas afins.

• Alta atenção aos detalhes e organização.
• Proatividade e facilidade de comunicação.
• Senso de urgência e ética no manuseio de dados confidenciais.
• Local de trabalho: São Paulo, SP
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
• Nível hierárquico: Auxiliar

• Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

• Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos