Coca-Cola FEMSA
Coca-Cola
Coca-Cola Andina Brasil
COCA-COLA FEMSA BRASIL
Coca-Cola FEMSA
Coca-Cola Femsa
Coca Cola FEMSA
Coca-Cola
Liga-te a headhunters e candidata-te a empregos semelhantesCoca-Cola Andina Brasil
Coca Cola FEMSA
Coca-Cola FEMSA
Solar Coca-Cola
Coca-Cola
COCA-COLA FEMSA BRASIL
Solar Coca-Cola
Coca-Cola Andina Brasil
Coca-Cola FEMSA
Solar Coca-Cola
Solar Coca-Cola
Solar Coca-Cola
Solar Coca-Cola
Solar Coca-Cola
Solar Coca-Cola
Uma grande fabricante de bebidas em Caraguatatuba busca novos colaboradores para atuar na separação e movimentação de produtos. O candidato deve ter ensino fundamental completo. Entre as responsabilidades estão garantir a qualidade dos produtos, segregar os não conformes, e manter a limpeza do local de trabalho. Benefícios incluem assistência médica, odontológica, seguro de vida, vale-refeição e vale-transporte.
Sobre a Coca-Cola FEMSA:
Somos uma das maiores fabricantes do mundo em volume de vendas dos produtos The Coca-Cola Company. Atuamos no Brasil há 21 anos, com mais de 25 mil colaboradores diretos, 11 fábricas e 47 centros de distribuição, 470 mil pontos de venda e mais de 93 milhões de consumidores. Operamos em 19% do território brasileiro, atendendo 52% da população, atuando nos estados de São Paulo, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Rio de Janeiro e Goiás. Somos responsáveis pela produção, comercialização e distribuição de mais de 169 marcas em nosso portfólio, divididas nas seguintes categorias: bebidas (refrigerantes, hidrotônicos e isotônicos, energéticos, águas, sucos, chás, bebidas vegetais, cervejas, sprits e alcoólicos prontos para beber) e multicategorias (balas e doces). Para obter mais informações, visite www.coca-colafemsa.com
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:
PRÉ-REQUISITOS:
Benefícios
Assistência médica
Assistência odontológica
Seguro de vida
Vale-refeição
Vale-transporte
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.