Bairesdev
Bairesdev
Bairesdev
Assertiva R&C Consultoria
Imtep Saude Empresarial
Connect with headhunters to apply for similar jobsUma empresa de desenvolvimento de software está em busca de um Líder Técnico em Node para supervisionar uma equipe global. O candidato ideal possui mais de 7 anos de experiência em Node, forte liderança e gestão de equipes, além de conhecimentos em metodologias ágeis e segurança. O trabalho é 100% remoto, oferecendo horários flexíveis e excelentes oportunidades de crescimento profissional. É essencial ter inglês avançado e habilidades de comunicação com stakeholders.
A Bairesdev tem orgulho de ser a empresa que mais cresce nas Américas.
Nossos times são formados por pessoas do mundo todo e somos tão fortes quanto nossas equipes multiculturais.
Para entregar consistentemente as soluções da mais alta qualidade, contratamos apenas o 1% entre os melhores talentos e os desafiamos em projetos empolgantes.
Se você é um líder natural com experiência em mentoria, este trabalho é para você!
Como Líder Técnico Node em nossa Equipe de Desenvolvimento, sua missão será supervisionar tecnicamente uma equipe de desenvolvedores experientes tanto em backend quanto em frontend.
Você trabalhará em uma equipe global de ritmo acelerado, encarregada de levar a inovação ao próximo nível.
A inovação está no coração da estratégia da BairesDev.
Nosso pessoal trabalha remotamente com uma cultura consistente e robusta que promove a diversidade e o trabalho em equipe.
Para continuar sendo a empresa líder em desenvolvimento de software nas Américas, queremos garantir que cada membro da BairesDev tenha as melhores oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional em um ambiente diversificado, acolhedor e inovador.
Cada pessoa do time traz algo essencial para a BairesDev!
Queremos ouvir a sua história.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.