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Sales jobs in Italie

Sebago - Sales Assistant - Scalo Milano Outlet

BasicNet

Baranzate
Sur place
EUR 30 000 - 50 000
Il y a 30+ jours
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Sales Representative

Southern National Roofing

Toscana
Sur place
EUR 102 000 - 128 000
Il y a 30+ jours

German Google Ads Sales Account Manager-Hybrid in Barcelona (with Relocation)

Cross Border Talents

Rencio
Hybride
EUR 30 000 - 34 000
Il y a 30+ jours

Strategic account manager

Future Electronics

Milano
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 30+ jours

Vacation Sales Representative

Live the Dash Travel

Monza
Sur place
EUR 30 000 - 45 000
Il y a 30+ jours
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Senior Client Advisor - Panerai

Officine Panerai

Milano
Sur place
EUR 35 000 - 50 000
Il y a 30+ jours

Sales Executive - Danish Speaking

BizAway S.r.l. (ES)

Milano
Hybride
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

Sales Executive - Swedish Speaking

BizAway S.r.l. (ES)

Milano
Hybride
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours
HeadhuntersEntrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similaires

Business Developer, Digital Technologies Italy

Medtronic

Milano
Sur place
EUR 45 000 - 65 000
Il y a 30+ jours

Account Executive (Italian Speaker)

GetYourGuide

Roma
Hybride
EUR 35 000 - 50 000
Il y a 30+ jours

Head Of Marketing Csl Seqirus Commercial Italy

CSL

Milano
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EUR 90 000 - 120 000
Il y a 30+ jours

Inside Sales (Italian Speaking) - (f / m / d) relocation in Munich

AlfaDocs.com

Bresso
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EUR 35 000 - 37 000
Il y a 30+ jours

Solution Sales Executive - Human Capital Management

SAP SE

Milano
Sur place
EUR 50 000 - 75 000
Il y a 30+ jours

Area Sales Manager (m/f) - Italy

M SAN Grupa - main

Milano
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EUR 45 000 - 60 000
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ESS Service Products Sales Engineer

Contemporary Amperex Technology Co., Limited

Torino
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EUR 50 000 - 70 000
Il y a 30+ jours

Sales Representative Mom & Baby Care Italy

Medela

Milano
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EUR 50 000 - 70 000
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Industry Advisor for Public Sector and Defense

SAP SE

Milano
Hybride
EUR 30 000 - 50 000
Il y a 30+ jours

Client Advisor - Milano

OTB

Milano
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EUR 50 000 - 70 000
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Key Account Manager - Retail

Ingenico Group

Milano
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EUR 60 000 - 80 000
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Services Sales Engineer

Schneider Electric

Napoli
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EUR 30 000 - 55 000
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Regional Sales Manager

JR Italy

Monza
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EUR 80 000 - 100 000
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ESS Service Products Sales Engineer

JR Italy

Perugia
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EUR 50 000 - 70 000
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ESS Service Products Sales Engineer

JR Italy

Torino
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EUR 50 000 - 70 000
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Strategic Account Manager

JR Italy

Milano
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EUR 50 000 - 70 000
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Agente di commercio Horeca - Milano

JR Italy

Milano
Sur place
EUR 30 000 - 50 000
Il y a 30+ jours

Meilleurs postes :

Postes : Partita IvaPostes : MassaggiPostes : Recupero CreditiPostes : EnergiePostes : Project DirectorPostes : CulturaPostes : RenderPostes : AssemblaggioPostes : EstatePostes : Progettazione Meccanica

Principales entreprises:

Postes chez KikoPostes chez Mondo ConvenienzaPostes chez PradaPostes chez AlstomPostes chez NestlePostes chez VodafonePostes chez Coca ColaPostes chez GranaroloPostes chez FastwebPostes chez Generali

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Temps partiel
Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Un importante gruppo nel settore dell'abbigliamento cerca un Sales Assistant per il proprio negozio di outlet Sebago a Scalo Milano. Il candidato ideale ha esperienza nel settore retail, ottime capacità comunicative e un'ottima conoscenza dell'inglese. Il contratto iniziale è a tempo determinato, part-time (20 ore a settimana).

Qualifications

  • Esperienza precedente come Sales Assistant in ambienti di vendita al dettaglio riconosciuti (settore moda e calzature).
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (altri linguaggi sono un plus).
  • Affidabilità e capacità di lavorare in squadra.

Responsabilités

  • Fornire un eccellente servizio clienti e raggiungere l'eccellenza nelle vendite.
  • Mantenere l'aspetto del negozio per incoraggiare le vendite.
  • Garantire cortesia e disponibilità nei rapporti con i clienti.

Connaissances

Ottime capacità comunicative
Flessibilità negli orari
Dinamismo
Cortesia
Description du poste
Overview

La nostra azienda – BasicNet Group is the first marketplace in the clothing industry owning several well-known brands in apparel, footwear, and accessories, including Kappa, Robe di Kappa, Jesus Jeans, Superga, K-Way, Sebago, Briko, and Sabelt. Headquartered in Turin, Italy, the company operates through a global network of licensees providing research, development, global marketing, and information technology services.

More at www.basic.net

Sebago – Established in 1946, Sebago was created to meet consumer demand for quality, casual footwear. The brand’s founder owned five independent shoe stores in Maine and aimed to keep them stocked. The original Sebago Classic beefroll penny loafer is still handsewn with craftsmanship today.

More at www.sebago.com

Role

For our Sebago outlet store in Scalo Milano we are looking for experienced Sales Assistants. As a Sales Assistant, your goal is to provide customer service and sales excellence. You will be responsible for ensuring that the store consistently presents an appearance that encourages sales through maintenance of order, cleanliness and completeness of the range. You will be expected to maintain courtesy, friendliness and kindness, collaborating positively with the team.

Responsibilities
  • Provide customer service and achieve sales excellence.
  • Maintain store appearance to encourage sales through order, cleanliness, and complete product ranges.
  • Ensure courtesy, friendliness, and kindness in interactions; collaborate positively with the team.
Qualifications / Knowledge, Skills and Abilities
  • Previous experience as Sales Assistant in established retail environments (fashion and footwear).
  • Excellent knowledge of English (other languages are a plus).
  • Excellent communication and interpersonal skills.
  • Reliability, dynamism, courtesy and flexibility in schedules.

Initial placement on a fixed-term contract, part-time (20h per week).

  • 1
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  • 400

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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