puestos de Paie en Francia

Seyfert est spécialisée dans la conception et la fabrication d'emballages en carton ondulé avec près de 760 collaborateurs répartis sur 10 sociétés. Elle fait partie du groupe allemand PALM. Le service Ressources Humaines, rattaché à Seyfert SAS, est basé à Reims et assure un rôle support (paie et RH) pour 9 sites de production en France, composé de 9 personnes.

Gestionnaire de paie en CDD dans le cadre d'un remplacement pour congé parental d'éducation. Sous la responsabilité du Team Leader RH, vos missions principales seront les suivantes :

• Collecter, enregistrer et contrôler les éléments variables relatifs à la paie
• Suivre les arrêts maladies, maternité, paternité, accident du travail et autres évènements familiaux
• Établir et contrôler les bulletins de paie via le logiciel Sage
• Générer, contrôler et envoyer les DSN mensuelles et de signalement
• Effectuer une veille permanente de la législation et de la convention collective en vigueur
• Réaliser les différents reportings mensuels et annuels (Bilan social, J+3, J+15)

Diplômé(e) au minimum d'un Bac +2, avec une expérience professionnelle en paie d'au moins 3 ans. Rigueur, organisation, capacité relationnelle et discrétion requises. Vous travaillez avec le logiciel Sage et avez une bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, notamment Excel). La connaissance du logiciel Kelio est souhaitée.

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

• Assurer la confidentialité des informations de paie
• Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
• Établir un bulletin de paie
• Réaliser la gestion administrative du personnel

• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

20 à 49 salariés