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Un cabinet d'expertise comptable basé à Dijon recherche un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) pour rejoindre une équipe de 10 personnes. Le poste implique la gestion d'un portefeuille de 50 dossiers, le suivi des déclarations sociales et le conseil en droit social. Le cabinet offre une rémunération de 29 000€ à 35 000€, avec des avantages tels que des primes, un 13e mois, et la possibilité de télétravail. Autonomie et esprit d'équipe sont valorisés.
Dans un contexte de croissance et de structuration de son pôle social, notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable basé à Dijon, recherche un(e) gestionnaire de paie confirmé H/F pour renforcer une équipe stable d'une dizaine de collaborateurs.
Vous intégrerez un environnement bien organisé, où l'autonomie, la montée en compétences et le travail d'équipe sont valorisés.
Logiciel : Silaé
Cabinet en pleine expansion, ouvert à l'évolution interne.
Utilisation d'outils performants et à la pointe.
Ce poste est ouvert aux candidats autonomes disposant d'une première expérience significative en cabinet. Si vous recherchez un cabinet où vous pourrez évoluer dans un cadre stimulant, bienveillant et structuré.
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité. Aucun CV ne sera transmis sans votre accord préalable.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.