Descriptif du poste
Mettre en place sur site les essais cliniques, réaliser le suivi, le contrôle de la qualité scientifique, technique et réglementaire, la clôture et le contrôle de l'archivage des projets de recherche clinique dont l’établissement est promoteur.
Vous aurez en particulier les missions suivantes:
· Conception et réalisation d'outils et / ou de méthodes spécifiques au domaine d'activité
· Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité
· Contrôle de la conformité et / ou de validité des documents, relatifs à son domaine
· Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l'étude
· Liaison régulière avec les centres d’investigations (téléphoniques/courriels) et organisation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées
· Suivi des événements indésirables, participation en fin de recherche aux réunions de revue des données initiées par le data management
CDD de 12 mois renouvelable à 100%
Recrutement souhaité: dès que possible
Rejoindre le CHU de Brest c’est bénéficier :
De parcours de développement des compétences riches,
D’un environnement de travail de qualité,
D’un restaurant du personnel,
28 congés et 19 RTT par an,
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Assistant de Recherche Clinique, ou niveau I (BAC+5)
Etudes paramédicales ou Diplôme Universitaire dans le domaine des études cliniques ou d'autres domaines scientifiques.
De nature sociable, vous êtes diplomate et fédérateur afin de coordonner un ensemble d'acteurs autour d'un même projet.
Intégrer le CHU de Brest, c’est participer au quotidien à une offre de soins d’excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.