lavori da Assemblaggio in località Italia
MONTATORE MECCANICO
CARPENTIERE SALDATORE
ADDETTI/E CABLAGGIO
PROGETTISTA MECCANICO
43-MANUTENTORE ELETTRICO
MONTATORE MECCANICO
FALEGNAME
Lean Manager - Heating and Plumbing - 753
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiOPERAIO/A SETTORE METALMECCANICO
Addett* Produzione - Appartenente Categorie Protette L.68/99
Falegname Junior
PERITO ELETTRICO
ADDETTA/O CARRIERA DIRETTIVA (RISTORAZIONE)
SALDATORE MIG MAG
OPERAIO SALDATORE TUBISTA
OPERAI METALMECCANICI – ZONA ODERZO
Addetto/a produzione
PROGETTISTA DISEGNATORE/ DISEGNATRICE TECNICO/ A
OPERAI/OPERAIE DI PRODUZIONE WEEK END
OPERAIO/A METALMECCANICO
SALDATORE A TIG
ADDETTO/A ASSEMBLAGGIO A BANCO
Industrial Engineer Technician
Addetto/a al montaggio
Operaio/a di produzione | Vetro | Piacenza
MONTATORE MECCANICO
Only Job - Agenzia per il Lavoro, Divisione Permanent , ricerca per importante azienda cliente settore Metalmeccanica
La risorsa si occuperà del montaggio e assemblaggio di macchinari industriali
- Si valutano profili con esperienza;
- Disponibilità immediata;
- Disponibilità a lavorare a giornata
- Disponibilità a straordinari
Orario di lavoro: Full Time 40 ore settimanali dal lunedi al venerdi
Contratto di lavoro: finalizzato all'inserimento diretto.
ONLY JOB S.R.L. Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. prot. n. 39/0002399 del 22/10/2014
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle L. 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità , ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ( art. 13 D.lgs. 196/03 e gdpr UE 2016/679) visionabile sul nostro sito www.onlyjob.it
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Produzione
Anni di esperienza: 3-5 anni
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.
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