Responsable Communication-Jobs in Frankreich

Banque – Marché pro, agri

Titre du poste — Conseiller de Clientèle Agricole H / F

Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise dont l'ambition est d'agir pour son territoire et son avenir, alors n'hésitez pas à postuler et venez rejoindre le Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées.

Le Conseiller de Clientèle des Agriculteurs est en charge du développement, de la gestion et du suivi d\'un portefeuille de clients agricoles. Il a pour mission d\'optimiser la relation client et d\'assurer la meilleure rentabilité à son portefeuille, tout en maîtrisant les risques.

En fonction de vos appétences avec le milieu des Agri., vous aurez pour principales missions de :

• Développer, animer et gérer un portefeuille de clients Agri. et réaliser des actions de prospection auprès de votre cible de clients.
• Accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets Agri. et privés
• Proposer des solutions pertinentes et adaptées à la complexité de leurs besoins (professionnels, patrimoniaux, juridiques, fiscaux).
• Construire une relation de confiance avec le client.

Vous intégrerez l’une de nos agences digitales et collaboratives, lieu d’échange et de montée en compétence au sein d’une équipe.

Et ce n’est qu’un début!

Fort de cette expérience vous pourrez poursuivre votre parcours professionnel, vivre des expériences variées, et saisir des opportunités.

Vous serez l’acteur principal de votre parcours et nous serons à l’écoute de vos projets et de vos motivations.

Après avoir découvert votre candidature et validé celle – ci, nous vous donnons RDV pour un entretien RH et Direction Commerciale

De formation Bac+2 minimum à dominante commerciale ou spécialisé Banque-finance-Assurances, vous avez une première expérience commerciale réussie sur une clientèle de professionnels et / ou agriculteurs.

Vous avez des connaissances et des compétences en analyse financière et techniques de financement.

Vous possédez des qualités d\'écoute, de négociation et vous avez le goût du challenge.

Vous aimez travailler en équipe, et vos qualités relationnelles sont reconnues.

Et la rémunération ?

Salaire brut : selon profil et expérience (salaire mensuel brut et prime annuelle).

Avantages : 13ème mois

Épargne salariale

Contrat — Statut — Non cadre

Processus : Après la sélection de votre CV, nous vous inviterons à passer des tests en ligne et / ou un entretien vidéo, puis vous serez convié(e) à un entretien avec un membre de la Direction des Ressources Humaines et le manager opérationnel.

Occitanie, Lot (46)

Géolocalisation de l'offre : 46200 Souillac, France

Critères candidat — Niveau d\'études min. requis : Bac+2

Demandeur — Date souhaitée de prise de fonction : 04 / 11 / 2025

Date limite de candidature : 31 / 10 / 2025