ASSOCIATION LE PETIT NAVIRE
LOUDIDOME
ODYNEO FOYER HEBERGEMENT DU COLOMBIER
ODYNEO FOYER HEBERGEMENT DU COLOMBIER
VAL HORIZON
LES PIRATES DU PAYS DE LOUDEAC
CCAS DE SAINTE-MAXIME
ASSOCIATION INTERMEDIAIRE HORIZONS
FOYER DE VIE DE BEAUBOIS
MAIRIE MEYLAN
INSTITUT MEDICO-EDUCATIF DU CESAP
CRECHE EFFERVSENS
CTRE MENAGER RURAL GESTION DU LEAP
MOMES EN POUSSETTE MAZARGUES
MAIRIE DU LAVANDOU
Une crèche associative, recherchée pour son ambiance familiale, recrute un(e) Animateur/Animatrice Petite Enfance à Versailles. Vous serez responsable de l'accompagnement des enfants, en garantissant leur sécurité et bien-être. Le poste est en CDI de 35h/semaine et nécessite un CAP AEPE. Rejoignez une équipe dynamique prête à valoriser votre sens de l'autonomie et de l'esprit d'équipe.
Animateur/Animatrice Petite Enfance en crèche associative (H/F)
Animateur/Animatrice Petite Enfance en crèche associative (H/F) 78 - VERSAILLES
Poste en CDI à pourvoir le 25 aout 2025Crèche associative, labélisée Écolo-crèche, depuis 2010, Le Petit Navire recrute un(e) Animateur, Animatrice Petite Enfance, diplomé(e) du CAP AEPECDI 35h/semaine,(Planning hebdomadaire fixe pendant l'année scolaire)Rejoignez une équipe dynamique et stable, dans une ambiance familiale.Vos missions :- Assurer une qualité d'accueil et d'accompagnement à chaque enfant et sa famille, apporter sécurité affective et physique à chaque enfant, avec la volonté de préserver le lien enfant/parent.- Participer à la réalisation, à l'application et l'évolution du projet d'établissement, dans le cadre d'un engagement professionnel et individuel et d'une cohérence de travail d'équipe.Vous êtes bienveillant(e), autonome et vous avez envie de partager une vie associative enrichissante et épanouissante !
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.