Nous sommes la rédaction de Franceinfo - Canal 27 et nous avons besoin de vous pour faire le média de la société de demain. Vous êtes passionné d'actualité, vous disposez dune forte culture de linformation, vous savez faire preuve de dynamisme, dadaptabilité et de réactivité face à un environnement rédactionnel en continu.
Alors, nous partageons la même ambition et nous vous proposons de rejoindre léquipe éditoriale occasionnellement pour des remplacements en tant que Rédacteur en chef adjoint
Auprès du Rédacteur en chef, vous serez amené à gérer des tranches dinformations en faisant preuve dun sens fiable de larbitrage, en fédérant autour de votre encadrement tout en faisant preuve dun sens opérationnel solide.
Quelles missions vous seront confiées?
Assister et / ou suppléer le Rédacteur en chef dans lensemble des activités quimpliquent lélaboration et la fabrication de différentes éditions dinformation. Vous serez amené à laccompagner dans ses missions éditoriales en anticipant les possibles expositions et exploitations multi-supports et multi-formats,
Animer les conférences de rédaction par délégation du Rédacteur en chef,
Mettre en œuvre les moyens rédactionnels pour la fabrication des éditions et des magazines dinformations et contrôler les sujets (assurer leur suivi et la tenue des angles définis) jusquà leur diffusion,
Quels atouts vous propulseront?
Votre connaissance et votre expérience dans le traitement de linformation en continu,
Votre capacité en management dune équipe rédactionnelle,
Votre adaptabilité à travailler en situation de stress
Votre sens de l'organisation, des priorités et votre réactivité,
Votre bon relationnel et votre capacité à travailler en équipe
Profil recherché
Quelle formation vous est demandée? Ecole de journalisme reconnue et au moins 8 ans d'expérience dans le domaine Les petits plus Un environnement de travail stimulant Une équipe dynamique et bienveillante Être au cœur de lactualité en continu Travailler sur des sujets divers et variés Une entreprise engagée pour linclusion de toutes et tous Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse, un atout pour développer notre capacité dinnovation. Nous nous engageons en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances, c'est la raison pour laquelle tout le monde est naturellement bienvenu chez nous ! Important : le délai de candidature expire à 23h59 du jour indiqué (fuseau GMT+2). la rémunération est à titre indicatif et sera calculée en fonction du profil du candidat. Merci de postuler : ;job=406
BAFA exigé
Le job / L'emploi
Type de contrat CDD Type de mission Communication, relation presse Niveau d'études requis après le bac, avec une formation de 4 ans ou plus Date de début de la mission 27 / 05 / 2024 Durée 6 mois Nombre d'heures par semaine 35 Rémunération horaire brute en Nombre de postes à pourvoir 1 Ville Paris
Employeur
Raison sociale FRANCE TV Statut Entreprise Effectif Plus de 1 000 personnes Site web Présentation Immobilier Moyens Generaux Et si nous inventions ensemble la télévision de demain ? À France tv, nous construisons chaque jour le futur de la télévision. Nous expérimentons, nous imaginons des contenus, des expériences et des supports qui se détachent du téléviseur pour répondre pleinement aux nouveaux usages du numérique. Rejoindre France tv, c'est prendre part à la construction du 1er média de tous les français ! C'est participer à la transformation d'une entreprise d'envergure, pionnière et engagée. C'est faire preuve d'audace et croire en l'idée d'un progrès continu en s'appuyant sur des valeurs fortes centrées sur l'humain et le sens du service public. C'est s'engager dans une aventure collective où se mêlent fierté d'appartenance, qualité de programmes, innovations technologiques et engagements sociétaux. Prêt(e) à relever le défi ? Venez vivre avec nous un épisode clé dans l'histoire de France tv !
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.