Medico Social jobs in France
Médecin Coordinateur (H/F)
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CHEF DE SERVICE - FAM - CDI - L'ISLE D'ABEAU (H/F)
ADECCO MEDICAL
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)
INSTITUT MEDICO EDUCATIF
AIDE-SOIGNANT (H/F)
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Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowAgent administratif / Agente administrative (H/F)
France Travail
Secrétaire administratif / Secrétaire administrative (H/F)
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Garde d'enfants à domicile H/F à Bures sur Yvette
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Assistant(e) Social – Coordination des Sorties Médico-Sociales
CHRU ORLEANS - HOPITAL DE LA SOURCE
Chargé.e de mission - Animation territoriale et formation H/F
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Directeur(trice) du Pôle Gérontologique – EHPAD & SSIAD
La Croix-Rouge française
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L'Arche le Caillou Blanc ( Clohars-Fouesnant - 29) recherche son Responsable de communauté H/F
L'Arche
MONITEUR.RICE EDUCATEUR.RICE H/F
Groupe SOS Solidarités
Assistant(e) de vie aux familles (H/F) 85
Job summary
Une entreprise de services à la personne recherche un(e) Assistant(e) de vie aux familles à Les Herbiers. Vous contribuerez à apporter du réconfort et un soutien aux familles, en facilitant leur quotidien. Le poste est en CDI à temps partiel, avec une rémunération entre 11,88€ et 12,80€ brut de l'heure, et offre de nombreuses formations continues et avantages. Diplôme ou expérience dans le secteur sanitaire ou social requis.
Benefits
Qualifications
- Un diplôme de niveau 3 ou 3 ans d'expérience dans le secteur est indispensable.
- Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit.
- Disponibilité régulière est nécessaire.
Responsibilities
- Apporter du réconfort et de la présence aux personnes dans le besoin.
- Faciliter le quotidien des familles.
- Veiller au bien-être des aînés et des personnes en situation de handicap.
Skills
Education
Temps partiel - 10H/semaine
Travail en journée
Vous avez le sens du service, le goût du contact humain et une grande empathie ? Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens, où chaque journée compte et chaque sourire fait la différence ? Alors, rejoignez une équipe bienveillante et passionnée en tant qu'Assistant(e) de vie aux familles (H/F) sur le secteur des Herbiers !
- Apporter du réconfort, de la présence et un vrai coup de pouce à ceux qui en ont besoin.
- Chaque journée sera différente, mais toujours riche de rencontres et de partage.
- Vous faciliterez le quotidien des familles : entretien du domicile, préparation des repas, accompagnement des enfants.
- Vous veillerez au bien-être des aînés et des personnes en situation de handicap : aide à la toilette, moments d'échange, accompagnement dans les gestes du quotidien.
- Vous contribuerez à maintenir un environnement chaleureux, sécurisant et agréable pour chacun.
- Chaque mission est une occasion d'apporter confort, écoute et sourire.
- Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel évolutif sur un temps plein
- Une rémunération de 11,88€ à 12,80€ brut/heure selon expérience
- Prime d'ancienneté
- Des missions proches de chez vous
- Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues
- Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions)
- Moments de convivialité en agence
- Et encore plus : téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations
- Un diplôme de niveau 3 du secteur sanitaire, social ou médico-social ou expérience vérifiable de 3 ans minimum (consécutifs ou non) dans l'accompagnement de publics en perte d'autonomie (vieillissement ou handicap) est indispensable.
- Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/agence
- Une disponibilité régulière est nécessaire.
- Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés).
Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste d'aide à domicile est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.