Offre n°349_ Psychologue du développement ou TTC (H/F)

ADAPEI PAPILLONS BLANCS Siège; Brunstatt-Didenheim; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une organisation de soutien aux personnes handicapées recherche un Psychologue du développement ou TCC à Brunstatt-Didenheim. Ce poste à temps partiel implique de co-élaborer des projets personnalisés, évaluer les compétences fonctionnelles et réaliser des bilans psychologiques. Une bonne connaissance du secteur médico-social et un Master 2 en psychologie sont requis. La rémunération se base sur la Convention Collective du Travail de mars 1966, avec un démarrage dès que possible.

Qualifications

• Titulaire d'un Master 2 en psychologie du développement ou TCC.
• Bonne connaissance du secteur médico-social et des dispositifs de soin.
• Connaissance et expérience dans le champ du handicap et de l'autisme.
• Maîtrise des outils d'évaluation et des approches comportementales.
• Capacité à mettre en œuvre des plans d'aide individualisés.

Responsabilités

• Co-élaborer et analyser des projets personnalisés.
• Évaluer les compétences fonctionnelles des personnes accompagnées.
• Réaliser des bilans psychologiques et des profils sensoriels.
• Proposer des recommandations d'accompagnement.

Connaissances

Connaissance du secteur médico-social

Compétences relationnelles

Capacité d'analyse

Maîtrise des outils d'évaluation

Capacité à s'organiser de façon autonome

Formation

Master 2 en psychologie du développement ou TCC

Description du poste

Offre n° 201JZMQ Offre n°349 Psychologue du développement ou TTC (H/F)

Actualisé le 10 décembre 2025

Employeur handi-engagé

Responsabilités

• Co-élaborer et analyser des projets personnalisés
• Suivre et évaluer des compétences fonctionnelles des personnes accompagnées
• Soutenir les personnes accompagnées dans le développement de leurs capacités, dans l'affirmation de leur détermination et dans leur cheminement propre en lien avec l'environnement
• Réaliser des bilans psychologiques et profils sensoriels
• Contribuer à l'analyse des comportements, de l'environnement et de l'évolution de la personne accompagnée
• Assurer des évaluations cliniques et des évaluations des capacités cognitives (fonctions exécutives) et fonctionnelles, des usagers (entretien, passation des tests, interprétation, restitution, rédaction des comptes-rendus)
• Proposer des recommandations d'accompagnement dans le cadre des bilans fonctionnels
• Élaborer, mettre en œuvre des outils spécifiques de réadaptation psychosociale
• Proposer des ateliers de remédiation cognitive
• Soutenir, alimenter, étayer et orienter la réflexion auprès de l'équipe pluridisciplinaire

Profil recherché

• Titulaire d'un Master 2 en psychologie du développement ou TCC
• Possède une bonne connaissance du secteur médico-social et des dispositifs de soin
• Connaissance et expérience dans le champ du handicap et de l'autisme
• Maîtrise des outils d'évaluation et des approches comportementales et développementales
• Capacité à concevoir et mettre en œuvre des plans d'aide individualisés et personnalisés
• Capacité à concevoir et mettre en place des outils spécifiques à l'accompagnement du public accompagné
• Capacité d'analyse, d'écoute et qualités relationnelles
• Capacité à s'organiser et planifier son action de façon autonome
• Capacités rédactionnelles et de présentation de dossiers
• Titulaire du permis B exigé

Conditions

CDI à temps partiel (80 % d'un temps plein) à pourvoir dès que possible

Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Statut cadre

Candidature

Veuillez adresser votre lettre de motivation et CV, en précisant le numéro de l’offre : N°349, à l’adresse suivante : [e-mail]

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux