MAIRIE DE GENNEVILLIERS
CENTRE MEDICO PEDAGOGIQUE
ASSOCIATION LE RELAIS
AGIR AVEC AMIS PARENTS ET PROFESSIONNELS
ASSOCIATION DIOCESAINE D'AIX
LA CHATAIGNERAIE CONVENTION
ESAT AFASER AUBERVILLIERS
DIACONAT DE BORDEAUX
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiLUMANISY
ARAR SOINS A DOMICILE
ASS TERRITORIALE PUPILLES ENSEIGNEMENTS
LADAPT DROME VALENCE
CAMSP PIERRE LEGLAND CAMSP
INSPECTION ACADEMIQUE DE L AISNE
ASS PROMOTION ACTIONS INSERTION
France Travail
CTRE INFORMAT DRTS FEMMES FAMILLES VAR
MAISON SAINT JOSEPH
CENTRALE DE SERVICES A DOMICILE EN LUXEMBOURG - CSD LUXEMBOURG siège social Saint-Hubert
Une autorité municipale recherche un(e) Assistant(e) socio-éducatif(ve) pour contribuer à la politique municipale de solidarité à Gennevilliers. Vous aurez la responsabilité de réaliser des entretiens, de proposer un accompagnement aux familles et de développer des projets de prévention. Le poste offre un cadre de travail attractif avec télétravail possible et divers avantages sociaux.
La direction de la solidarité et de l’autonomie met en œuvre la politique municipale de la solidarité et de l’autonomie en direction de la population gennevilloise.
Composée de 3 services qui travaillent auprès des publics fragiles et précaires, elle anime avec son CCAS une action générale de prévention et de développement social dans la commune en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs.
Sous la responsabilité du responsable de Pôle actions sociales familles, l’assistante sociale ou travailleur social du champ socio-éducatif aura notamment en charge de :
Vous maîtrisez le statut de la FPT et le dispositif de prévention de l’enfance et de protection de l’enfance ! Votre capacité d’analyse et d’évaluation n’échappent à personne ; Vous posséder des qualités relationnelles et rédactionnelles ; Vous aimez le travail d’équipe et partenarial ; Vous maitrisez l’outil informatique ; Vous contribuez par votre bonne humeur et vos idées à l’épanouissement de notre collectivité !
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CIA + 13ème mois. 38h / semaine, 25 congés annuels, 18 RTT. Possibilité télétravail.
Restauration collective, participation financière mutuelle et prévoyance. Comité des œuvres sociales, chèques vacances. Postes ouverts aux personnes en situation de handicap.
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.