Description du poste
Devenez Conseiller Immobilier
Vous rêvez de changer enfin de vie en devenant votre propre patron ?
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Embarquez dans une aventure professionnelle unique, fondée sur des valeurs de partage, d'innovation digitale et de formation continue.
Comme des milliers de conseillers
iad en France et à l’International, sautez enfin le pas de l’indépendance en étant accompagné à chaque étape de votre activité !
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Atteignez enfin votre liberté financière (oui, c’est vraiment possible !) :
Bénéficiez d’une formation initiale et continue tout au long de votre activité : avec iad, vous apprenez à votre rythme avec des formations en ligne ou en présentiel pour un accompagnement personnalisé. Vous serez formé sur les bases de l’immobilier, ses spécificités, ainsi que sur les aspects juridiques, de communication & marketing, etc.
Utilisez nos outils performants : prospection, estimation, visites virtuelles, plans par vidéo, diffusion sur les portails immobiliers, signature électronique, suite Google Workspace, etc., pour gagner en efficacité.
Accédez à votre équilibre personnel : en définissant VOS horaires et objectifs, vous pouvez équilibrer vie personnelle et professionnelle selon vos besoins.
Rejoindre iad, c’est aussi intégrer une communauté de conseillers interconnectés, soutenue par le parrainage. Notre modèle collaboratif favorise la réussite collective !
VOS MISSIONS :
PROFIL RECHERCHÉ :
Quel que soit votre profil, iad vous accompagne à chaque étape :
Rejoignez iad et profitez d’opportunités de développement illimitées ! Contactez-nous sans attendre. Un conseiller vous recontactera pour échanger sur votre projet.
Une présentation détaillée des opportunités vous sera proposée, pour découvrir pourquoi c’est le bon moment de vous lancer dans l’immobilier et pour répondre à toutes vos questions, en fonction de vos besoins et ambitions.
Comme des milliers de conseillers
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.