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Consultant formateur GTP - Grands comptes - IDF H / F
Job summary
Une entreprise de solutions SIRH à Paris recherche un(e) Consultant formateur logiciels GTA pour déployer ses solutions auprès de clients grands comptes. Vous serez chargé(e) de réaliser l'analyse des besoins, de paramétrer le logiciel, et de former les utilisateurs. Ce poste demande des compétences en gestion de projet et une expérience en déploiement de solutions informatiques.
Qualifications
- Expérience en déploiement de solutions informatiques.
- Compétences en gestion de projet.
- Capacité à travailler en équipe.
Responsibilities
- Déployer des solutions logicielles auprès des clients.
- Réaliser une phase d'analyse pour comprendre les besoins.
- Former les utilisateurs à l'utilisation du logiciel.
Skills
Kelio est éditeur et intégrateur de solutions SIRH dans 3 domaines : Les solutions de Gestion des Temps – La gestion de la Paie - La gestion des Ressources Humaines.Kelio est reconnu pour la qualité de ses produits et de ses prestations et accompagne plus de 20 000 clients dans le monde et 5 millions d’utilisateurs au quotidien. Nous recherchons dans le cadre du développement de notre activité un(e) : Consultant formateur logiciels GTA Grands Comptes H / F Basé sur Paris
- Votre mission consistera à déployer nos solutions logicielles auprès de nos clients en mode projet depuis la phase d’analyse jusqu’à la mise en production.
- En lien avec le Chef de Projet, vous participez à toutes les phases de mise en œuvre de la solution GTA :
- Vous réalisez au préalable une phase d’analyse avec différents ateliers pour comprendre l’environnement, les enjeux et les attentes de votre client
- Vous paramétrez le logiciel en fonction de la demande
- Vous formez les personnes à son utilisation. Les formations se font en petits groupes auprès des services RH principalement.
- Vous intervenez lors de la recette et réalisez les dernières corrections avant sa mise en production
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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