DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE
Sopra Steria, l'un des leaders européens de la Tech reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels, aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Il apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.
Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif.
Fort de 50 000 collaborateurs dans près de 30 pays, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,1 milliards d'euros en 2022.
DESCRIPTION DU POSTE
Votre futur environnement de travail :
L'agence Energie & Telecom de Bordeaux intervient sur des projets majeurs et à forte technicité pour des clients du secteur de l'Energie (Production, Transports, Distribution).
Notre objectif est d'imaginer, construire et déployer des solutions numériques innovantes au service de la transformation SI et de la transition énergétique.
Au sein d'une équipe projet, vous avez pour missions :
QUALIFICATIONS
Votre profil :
Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou d'une formation Universitaire ou équivalent, vous avez à minima 4 ans d'expérience sur les technologies de développement employées sur nos projets : Java et / ou Angular.
Vous avez déjà évolué sur des environnements Cloud AWS, GCP ou AZURE avec plus particulièrement l'utilisation des services managés.
Petit plus si vous maîtrisez Python.
Softs Skills :
Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.
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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.