JCDecaux
Construisons ensemble la ville de demain : dynamique, digitale, mobile, connectée, innovante
Bienvenue chez JCDecaux !
Chez JCDecaux, nous façonnons l'avenir de la communication extérieure.
Nous nous engageons à être le média responsable et durable qui sert la communauté, tant en ville que dans les lieux de transport et de commerce.
Notre histoire commence en 1964 avec la création d’un nouveau modèle économique : proposer des produits et des services utiles et durables (Abribus, Mobilier Urbain pour l’Information, Kiosques, Sanitaires à entretien automatique, Vélos en libre-service…), financés par la publicité, au bénéfice des villes, de leurs résidents et visiteurs, puis, à partir des années 2000, au bénéfice des aéroports et des compagnies de transports.
Innover toujours, rechercher l’excellence dans tous nos métiers, agir de façon responsable… voilà les valeurs qui nous animent au quotidien.
Rejoignez-nous dans cette aventure qui redéfinit la communication urbaine et améliore les expériences citoyennes à travers le monde.
Le Sales Intelligence Hub est un département interne dédié au développement de l’intelligence commerciale et à la transformation de cette fonction chez JCDecaux pour les régions Asie / France, Belux & Israël / Europe du Sud & Amérique Latine / Moyen-Orient & Afrique / Allemagne & Autriche. Il forme, nourrit et anime aujourd’hui une communauté de plus de 720 collaborateurs issus de 56 pays, dont 120 directeurs commerciaux.
L’équipe qui le compose concentre son activité sur 4 actions principales :
L’attractivité visuelle du département et de chacun de ses développements est une condition essentielle à son succès. Guidé(e) par le Development Director et le Project Manager, vous serez pleinement responsabilisé(e) sur ce sujet.
Vous serez plus particulièrement chargé(e) de la réflexion graphique et créative puis de la production de différents supports/contenus (web, vidéo, et print) :
Vous assisterez également l’ensemble de l’équipe sur :
Rejoignez une équipe dynamique et tournée vers l’international !
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.