Collectivite jobs in France

Dans une démarche de territorialisation de l'action sociale, le Département décline et adapte ses politiques publiques de Solidarités au niveau local, en proximité avec la population et les acteurs sociaux porteurs de projets et de partenariats. L'aide sociale à l'enfance et aux familles (ASEF) s'inscrit dans cette logique territoriale en déclinant les dispositifs de protection de l'enfance sur ses territoires, ceci en lien étroit avec la Direction de l'Enfance et de la Famille.

La politique de la protection de l'enfance comprend deux dimensions : la prévention (intervention à domicile) et la protection (enfants confiés), mobilisant à la fois les professionnels de l'ASEF et d'opérateurs autorisés, ainsi que des partenaires opérationnels. Son pilotage est départemental et sa mise en œuvre repose sur une organisation départementale et territorialisée.

Qui sommes-nous ?

Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Votre mission au quotidien :

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable Territorial de l'Aide Sociale à l'Enfance et aux Familles (RASEF), vous aurez pour missions :

• Un apport clinique auprès des coordonnatrices Enfants Confiés, des référents ASEF en individuel et en collectif,
  
• L'animation de temps cliniques en équipe,
  
• La participation à des instances techniques (synthèses, réunions de suivi,) ou décisionnelles dans le cadre des Commissions de Protection de l'Enfance,
  
• L'accompagnement clinique de parents d'enfants suivis par le service, en collaboration avec le SDAF et les assistants familiaux,
  
• La transmission écrite d'observations et d'évaluations dans le cadre des interventions,
  
• Le suivi de la veille sectorielle : identification des tendances d'évolution et expériences innovantes,
  
• La participation au collège des psychologues et à des groupes de travail à la DEF,
  
• La possibilité d'interventions dans le cadre des visites médiatisées,
  
• Le soutien des professionnels dans le cadre de l'urgence et des OPP.
  

Vos compétences utiles :

• Diplôme de psychologue exigé (Maîtrise, DESS ou DEA).
  
• Connaissance des dispositions réglementaires et législatives relatives à l'ASEF.
  
• Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
  
• Capacité à sensibiliser les agents médicaux, sociaux et éducatifs à la dimension psychique des situations.
  
• Savoir formuler des analyses cliniques dans le cadre des missions sociales.
  
• Capacité rédactionnelle.
  
• Sens de l'organisation et des responsabilités, capacité à rendre compte.
  
• Connaissance des outils bureautiques.
  
• Disponibilité.
  
• Permis B et véhicule personnel.
  

Pourquoi nous ?

Au département de Saône-et-Loire, nous vous offrons des conditions de travail agréables et adaptées. Nous déployons de nombreux dispositifs pour optimiser la qualité de vie au travail. L’épanouissement professionnel de nos collaborateurs est notre leitmotiv. Nous proposons également de réelles perspectives d’évolution et de mobilité avec des postes à pourvoir régulièrement.

D’autres avantages sont prévus pour vous :

Titres restaurant :

Cet avantage vous offrira une solution pratique et flexible pour vos repas quotidiens, tout en profitant d’une participation financière significative de notre part.

Contrat collectif de prévoyance :

En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'une aide financière mensuelle pour tout contrat labellisé de mutuelle santé.

Participation à la mutuelle santé :

Nous offrons une participation financière à votre mutuelle santé, vous permettant de bénéficier d’un soutien significatif pour vos frais de santé.

En tant qu'agent du département, vous bénéficierez automatiquement de l'adhésion au Comité national d'action sociale (Cnas), vous ouvrant ainsi les portes à diverses aides, prêts et réductions. Ces prestations couvrent un large éventail de besoins, notamment pour des événements tels que le mariage ou le Pacs, la naissance ou l'adoption, le déménagement, l'obtention du permis de conduire, la garde de jeunes enfants, la rentrée scolaire et les festivités de Noël pour les enfants.

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes prêt à mobiliser votre expertise en psychologie clinique pour inspirer une équipe dévouée, nous serions ravis de vous accueillir ! Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

• Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-saone-et-loire/portals/team
  
• Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-saone-et-loire/portals/presentation
  
• Enfin découvrez le Département : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-saone-et-loire/portals/workplace
  

Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous découvrir !

Job Description
Dans une démarche de territorialisation de l'action sociale, le Département décline et adapte ses politiques publiques de Solidarités au niveau local, en proximité avec la population et les acteurs sociaux porteurs de projets et de partenariats. L'aide sociale à l'enfance et aux familles (ASEF) s'inscrit dans cette logique territoriale en déclinant les dispositifs de protection de l'enfance sur ses territoires, ceci en lien étroit avec la Direction de l'Enfance et de la Famille.
La politique de la protection de l'enfance comprend deux dimensions : la prévention (intervention à domicile) et la protection (enfants confiés), mobilisant à la fois les professionnels de l'ASEF et d'opérateurs autorisés, ainsi que des partenaires opérationnels. Son pilotage est départemental et sa mise en œuvre repose sur une organisation départementale et territorialisée.
Qui sommes-nous ?
Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Votre mission au quotidien :
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable Territorial de l'Aide Sociale à l'Enfance et aux Familles (RASEF), vous aurez pour missions :

• Un apport clinique auprès des coordonnatrices Enfants Confiés, des référents ASEF en individuel et en collectif,
  
• L'animation de temps cliniques en équipe,
  
• La participation à des instances techniques (synthèses, réunions de suivi,) ou décisionnelles dans le cadre des Commissions de Protection de l'Enfance,
  
• L'accompagnement clinique de parents d'enfants suivis par le service, en collaboration avec le SDAF et les assistants familiaux,
  
• La transmission écrite d'observations et d'évaluations dans le cadre des interventions,
  
• Le suivi de la veille sectorielle : identification des tendances d'évolution et expériences innovantes,
  
• La participation au collège des psychologues et à des groupes de travail à la DEF,
  
• La possibilité d'interventions dans le cadre des visites médiatisées,
  
• Le soutien des professionnels dans le cadre de l'urgence et des OPP.
  

Vos compétences utiles :

• Diplôme de psychologue exigé (Maîtrise, DESS ou DEA).
  
• Connaissance des dispositions réglementaires et législatives relatives à l'ASEF.
  
• Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
  
• Capacité à sensibiliser les agents médicaux, sociaux et éducatifs à la dimension psychique des situations.
  
• Savoir formuler des analyses cliniques dans le cadre des missions sociales.
  
• Capacité rédactionnelle.
  
• Sens de l'organisation et des responsabilités, capacité à rendre compte.
  
• Connaissance des outils bureautiques.
  
• Disponibilité.
  
• Permis B et véhicule personnel.
  

Pourquoi nous ?
Au département de Saône-et-Loire, nous vous offrons des conditions de travail agréables et adaptées. Nous déployons de nombreux dispositifs pour optimiser la qualité de vie au travail. L’épanouissement professionnel de nos collaborateurs est notre leitmotiv. Nous proposons également de réelles perspectives d’évolution et de mobilité avec des postes à pourvoir régulièrement.
D’autres avantages sont prévus pour vous : Titres restaurant :
Cet avantage vous offrira une solution pratique et flexible pour vos repas quotidiens, tout en profitant d’une participation financière significative de notre part.
Contrat collectif de prévoyance : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'une aide financière mensuelle pour tout contrat labellisé de mutuelle santé.
Participation à la mutuelle santé :
Nous offrons une participation financière à votre mutuelle santé, vous permettant de bénéficier d’un soutien significatif pour vos frais de santé.
CNAS :
En tant qu'agent du département, vous bénéficierez automatiquement de l'adhésion au Comité national d'action sociale (Cnas), vous ouvrant ainsi les portes à diverses aides, prêts et réductions. Ces prestations couvrent un large éventail de besoins, notamment pour des événements tels que le mariage ou le Pacs, la naissance ou l'adoption, le déménagement, l'obtention du permis de conduire, la garde de jeunes enfants, la rentrée scolaire et les festivités de Noël pour les enfants.
Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes prêt à mobiliser votre expertise en psychologie clinique pour inspirer une équipe dévouée, nous serions ravis de vous accueillir ! Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler".
Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

• Découvrez vos futurs collègues ici : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-saone-et-loire/portals/team
  
• Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-saone-et-loire/portals/presentation
  
• Enfin découvrez le Département : https://jobpublic.fr/company/emploi-departement-de-saone-et-loire/portals/workplace
  

Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous découvrir !



Requirements
Vos compétences utiles : Diplôme de psychologue exigé (Maîtrise, DESS ou DEA). Connaissance des dispositions réglementaires et législatives relatives à l'ASEF. Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Capacité à sensibiliser les agents médicaux, sociaux et éducatifs à la dimension psychique des situations. Savoir formuler des analyses cliniques dans le cadre des missions sociales. Capacité rédactionnelle. Sens de l'organisation et des responsabilités, capacité à rendre compte. Connaissance des outils bureautiques. Disponibilité. Permis B et véhicule personnel.