Assistante Sociale jobs in United States
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
CENTRE HOSPITALIER DE PONT AUDEMER
ASSISTANT -ASSISTANTE SOCIALE DU TRAVAIL (H/F)
EUROMETROPOLE DE STRASBOURG
Assistant social / Assistante sociale de secteur (H/F)
DEPARTEMENT DE LA LOZERE
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES INFIRMES
Assistant / Assistante de service social (H/F)
DIRECTION TERRITORIALE PROTECTION JUDI
Connect with headhunters to apply for similar jobsAide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)
SUDGIMAD
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
INSTITUT REEDUCATION LES ALBAREDES
Référent Parcours de Santé (H/F)
ASS FRANCAISE CONTRE LES MYOPATHIES
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
CENTRE HOSPITALIER VERDUN SAINT MIHIEL
MEDECIN GERIATRE H/F MARSEILLE CDD DEC ET JANV
Annonces Medicales - Capijob
Médecin généraliste (h/f), Troyes
Annonces Medicales - Capijob
Cherche Médecin généraliste pour le SSR à Montluçon (03)
Annonces Medicales - Capijob
Cherche Médecin généraliste - service de médecine polyvalente à Montluçon (03)
Annonces Medicales - Capijob
Assistant social en service de médecine (H/F)
CENTRE HOSPITALIER
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
CLINIQUE DE PIERREFITTE SUR SEINE
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
France Travail
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée - HDJ Paris Brune (H/F)
CENTRE HOSPITALIER SAINTE ANNE
Assistant social H/F – L’Hôpital de Jour Serge Lebovici – 75013 Paris
Fondation de Rothschild
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
Job summary
Un établissement hospitalier à Pont-Audemer recherche un(e) assistant(e) social(e) pour un remplacement à temps plein. Le candidat idéal aura une formation en assistance de service social, une capacité d'écoute et d'empathie, et devra réaliser des évaluations et organisations des besoins des patients. Contrat CDD de 4 mois avec des horaires de 37h30 par semaine.
Qualifications
- Débutant accepté.
- Cette formation est indispensable.
- Compétences en évaluation et orientation nécessaires.
Responsibilities
- Réaliser un recueil d'information lors d'entretiens.
- Participer aux staffs des services et projet personnalisé du patient.
- Effectuer des visites au domicile des patients si nécessaire.
Skills
Education
Assistant social / Assistante sociale (H/F)
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, le Centre Hospitalier de la Risle recherche un(e) assistant(e) social(e) du 02/01/2026 au 20/06/2026 à temps plein.Pour mener à bien vos missions, vous aurez à réaliser un recueil d'information lors d'entretiens avec les patients et/ou les familles. Toujours dans un esprit collaboratif et interprofessionnel, nous recherchons un-e assistant-e de service social avec des capacités d'organisation et d'anticipation pour préparer au mieux le devenir des patients. La participation aux staffs des services et au projet personnalisé du patient facilitera ce travail. Si nécessaire, vous serez amené-e à effectuer des visites afin de réaliser une évaluation du domicile ou ponctuellement accompagner des patients sur certaines démarches extérieures.
Type de contrat CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire selon expérience
- Débutant accepté
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social Cette formation est indispensable
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
250 à 499 salariés
Le Centre Hospitalier de la Risle est un établissement sanitaire et médico-social de 364 lits et places répondant aux besoins de proximité d une population de près de 60 000 habitants sur Pont-Audemer et ses environs.Il se compose d un hôpital et d une maison de retraite, regroupés sur un site unique d environ huit hectares, à proximité du centre-ville de Pont-Audemer.Mme Laurie COSTEY
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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