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Aide soignant service médecine H/F (H/F)

CH HT VAL DE SEVRE MELLOIS - ST MAIXENT

Saint-Maixent-l'École

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Un établissement hospitalier reconnu recherche des aide-soignant(e)s pour son service de médecine à Saint-Maixent-l'École. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dynamique dans un cadre chaleureux et humain, offrant des soins aux personnes âgées. Les qualifications requises incluent un diplôme d'État d'aide-soignant et le poste est en CDI à temps plein avec un salaire selon profil. Les horaires sont organisés sur une base de 39h/semaine, avec des congés annuels et RTT.

Prestations

25 congés annuels
19 RTT
Cadre de travail chaleureux

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Diplôme d'État d'aide-soignant indispensable.

Responsabilités

  • Travailler en équipe pluridisciplinaire et réaliser des soins.
  • Utiliser les techniques de manutention et contribuer à l’entretien des locaux.
  • Collaborer avec les infirmiers pour évaluer l’état clinique et assurer la transmission des informations.

Connaissances

Rigueur
Autonomie
Ouverture aux changements

Formation

Diplôme d'État d'aide-soignant
Bac ou équivalent
Description du poste
Offre n° 201SCTZ – Aide soignant(e) service médecine H/F (H/F)

Pour son site de SAINT MAIXENT L'ECOLE, le Groupe Hospitalier du HVSM est à la recherche d'aide-soignant(e)s afin d'y intégrer le service de MÉDECINE. Plusieurs postes à pourvoir.

Notre service de médecine
  • 20 lits dont 2 dédiés soins palliatifs
Ce que nous offrons
  • Un cadre chaleureux et humain : l’esprit d’équipe et la solidarité sont essentiels.
  • Une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de médecins, cadre de santé, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, diététicien, IDE, AS, socio‑esthéticienne, assistante sociale.
  • L’HAD, l’équipe mobile de gériatrie, l’équipe référente en soins palliatifs et l’équipe opérationnelle d’hygiène sont des ressources pour l’accompagnement du patient.
  • Une expertise reconnue : notre établissement est spécialisé dans l’accompagnement de la personne âgée. Nous mettons un point d'honneur à respecter les souhaits de nos patients, tout en préservant leur autonomie dans un cadre sécurisé et convivial.
  • Des projets collectifs : vous participerez à des projets enrichissants visant à améliorer constamment la qualité des prestations offertes à nos patients.
Vos missions
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire où vous réaliserez des soins liés aux fonctions d’entretien et de continuité de la vie visant à compenser un manque ou une diminution de l’autonomie de la personne ou d’un groupe de personnes. Votre rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne et prend en compte la dimension relationnelle des soins.
  • Être en capacité d’utiliser les techniques de manutention en veillant aux règles de sécurité et contribuer à l’entretien des locaux.
  • Collaborer avec l’infirmier(e) présent dans le service pour évaluer l’état clinique d’une personne et participer à la mise en œuvre de soins adaptés. Vous assurez la transmission des informations afin d’assurer la continuité des soins (utilisation d’un dossier patient informatisé – DPI).
Les modalités du poste
  • Horaires de travail organisés en 7h48, répartis soit du matin soit de l’après‑midi selon un planning élaboré à l’avance, permettant d’avoir un week‑end sur deux de repos.
  • Droits à congés : 25 congés annuels, 19 RTT, fériés récupérés.
  • Les deux postes sont à pourvoir dès le 2 février 2026.

Type de contrat : CDI – Travail à temps plein

Durée du travail : 39h/semaine en journée

Salaire
  • Rémunération étudiée selon profil et expériences.
Déplacements

Jamais.

Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté.
  • Bac ou équivalent – diplôme d’état d’aide-soignant indispensable.
Savoir‑être professionnels
  • Faire preuve de rigueur et de précision.
  • Faire preuve d’autonomie.
  • Être ouvert aux changements.
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2).
  • Secteur d’activité : Activités hospitalières.
Employeur

500 à 999 salariés.

Le Groupe Hospitalier du Haut Val de Sevre et du Mellois (GH HVSM) se distingue par :

  • Une expertise reconnue dans l’accompagnement des personnes âgées, offrant des soins de proximité adaptés à leurs besoins.
  • Un engagement fort envers des valeurs humaines, basées sur le respect et la bienveillance.
  • Un service axé sur l’amélioration continue de la qualité de vie des résidents/patients.
  • Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail pour l’ensemble de nos professionnels.
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