Ambition, Team Spirit, Challenges, Performance Commerciale, Innovations technologiques constituent pour vous des valeurs professionnelles différenciantes dans lesquelles vous vous reconnaissez ?
GREINER BIO-ONE est la filiale française d’un groupe d’envergure internationale, leader dans le domaine de la Biologie Clinique.
Nous commercialisons des solutions pré-analytiques (dispositifs médicaux, petits équipements, logiciels et applications) auprès des laboratoires privés et publics.
Attentifs à l’esprit d’équipe, aux partages des connaissances et aux idées nouvelles, nous travaillons dans un environnement international axé sur l'avenir et la performance commerciale. Nous devons notre réussite à notre expertise, nos innovations, à notre réactivité et à notre capacité d'adaptation pour répondre aux demandes toujours plus exigeantes de nos clients.
Pour nous accompagner dans notre développement, nous recherchons notre Responsable commercial(e) de Solutions Digitales pour LBM.
Rattaché(e) à la Direction des Ventes à qui vous reporterez régulièrement, vous devrez garantir un développement commercial rentable de notre solution Middleware à l’échelle nationale auprès d’une clientèle laboratoires biologie médicales privés et publics et aurez en charge les missions ci-dessous :
De formation scientifique supérieure (Bac+4/5), idéalement en ingénierie de la Santé, vous avez une parfaite connaissance des Systèmes Informatiques de Laboratoires et avez une expérience réussie dans ce domaine de 2 à 3 ans.
Réactif (-ve), dynamique et autonome, vous maîtrisez parfaitement l’anglais, à l’écrit comme à l’oral ainsi que le pack office. Vous avez un réel goût pour la communication et l’accompagnement, un tempérament de «vendeur» et êtes doté(e) d’une grande curiosité scientifique.
Poste avec mobilité nationale.
Statut Cadre. Salaire selon formation et expérience. Téléphone portable, pc portable, voiture de fonction. Mutuelle.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.