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Agent Administratif à France
Agent Administratif Prestations Santé (H/F)
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Agent administratif (H/F)
Agent Administratif Facturation H/F
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EUR 25 000 - 35 000
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Agent administratif facturation (H / F)
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EUR 24 000 - 30 000
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Agent administratif - Prévention/Mission Accompagnement en Santé (CDD)
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EUR 20 000 - 40 000
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Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesAGENT ADMINISTRATIF CDD EN EHPAD
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agent administratif en Service des Impôts des particuliers (SIP) de Lagny-sur-Marne H/F
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EUR 20 000 - 40 000
agent administratif en Service des Impôts des particuliers (SIP) de Melun H/F
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Ministère - Ministère de l'Économie
Les Ulis
EUR 24 000
Agent Administratif Prestations Santé (H/F)
Faites partie des premiers candidats.
MSA
Épinal
EUR 23 000 - 24 000
Faites partie des premiers candidats.
Il y a 5 jours
Description du poste
Agent Administratif Prestations Santé (H/F), Épinal
Descriptif du poste
La Mutualité Sociale Agricole (MSA) recherche actuellement deux agents en Prestation Santé pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée.
Responsabilités :
- Gérer les dossiers de remboursement des prestations santé
- Vérifier la conformité des demandes et des pièces justificatives
- Traiter les demandes de remboursement dans le respect des procédures en vigueur
- Assurer le suivi des dossiers et la communication avec les adhérents
- Participer à l'amélioration continue des processus et outils de gestion
- Un environnement de travail stimulant et convivial
- Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle
- Des avantages sociaux attractifs
La rémunération sera de niveau 2, degré 1 de la Convention Collective FNEMSA. Soit une rémunération brute annuelle comprise entre 23K€ et 24K€ (sur 13 mois).
Nous vous remercions de l'intérêt porté à notre offre et nous nous réjouissons de recevoir votre candidature.
Descriptif du profil
Profil recherché :
- Diplôme dans le domaine de la santé ou de l'administration
- Expérience préalable dans le domaine de la prestation santé souhaitée
- Bonne connaissance des réglementations en matière de sécurité sociale
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de dossiers
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Sens de l'organisation, rigueur et discrétion professionnelle
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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