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203

offres d’emploi chez Capgemini à France

Stage | Consultant - Workforce & Organization F/H

Capgemini

Issy-les-Moulineaux
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Aujourd’hui
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Business Analyst PLM

Capgemini

France
Hybride
EUR 50 000 - 65 000
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Testeuse / Testeur en automatisation

Capgemini

Nancy
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
Aujourd’hui
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Ingénieure / Ingénieur Supply Chain Stage

Capgemini

Le Tholonet
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
Aujourd’hui
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Account Manager Consumer, Product, Retail, Distribution

Capgemini

Issy-les-Moulineaux
Hybride
EUR 45 000 - 60 000
Aujourd’hui
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Stage Développeuse / Développeur Beck end H/F (Stage)

CAPGEMINI FRANCE

Occitanie
Sur place
EUR 20 000 - 40 000
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Développeuse / Développeur Java

Capgemini

Montbonnot-Saint-Martin
Hybride
EUR 40 000 - 55 000
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Stage - Consultante/Consultant Corporate Experience

Capgemini Invent

Issy-les-Moulineaux
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
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Ingénieure / Ingénieur Calcul Mécanique - Stage

Capgemini

Lyon
Sur place
EUR 60 000 - 80 000
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frog - Director Strategy & Transformation

Capgemini Invent

Issy-les-Moulineaux
Sur place
EUR 70 000 - 100 000
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Business Analyst Cash Management

Capgemini

Issy-les-Moulineaux
Hybride
EUR 45 000 - 60 000
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Business Analyst Loyalty Expérimentée/Expérimenté - Paris

Capgemini

France
Hybride
EUR 50 000 - 70 000
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Ingénieure / Ingénieur Acoustique - Stage

Capgemini

Blagnac
Sur place
EUR 40 000 - 60 000
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Stage Ingénieure / Ingénieur QA - Nantes H/F (Stage)

CAPGEMINI FRANCE

Pays de la Loire
Sur place
EUR 30 000 - 40 000
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Stage - Consultante/Consultant CIO Advisory - Paris

Capgemini Invent

Issy-les-Moulineaux
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
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Architecte Solution Salesforce - Rennes

Capgemini

Cesson-Sévigné
Sur place
EUR 60 000 - 90 000
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Tech Lead GMAO

Capgemini

Lyon
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
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Consultante / Consultant Transformation Lead SAP MM

Capgemini

Schiltigheim
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
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Technical Lead Salesforce - Rennes

Capgemini

Cesson-Sévigné
Sur place
EUR 45 000 - 60 000
Hier
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Architecte Solutions SmartGrid

Capgemini

Aix-en-Provence
Sur place
EUR 70 000 - 100 000
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Lead Data Engineer Spark / Scala - Paris

Capgemini

Issy-les-Moulineaux
Hybride
EUR 70 000 - 90 000
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Project Manager / Director (Insurance) - Paris - Capgemini

Capgemini

Issy-les-Moulineaux
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
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Cheffe de projet / Chef de projet IT

Capgemini

Lyon
Sur place
EUR 50 000 - 70 000
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Business Analyst Credit Risk

Capgemini

Paris
À distance
EUR 40 000 - 60 000
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Consultante expérimentée / Consultant Expérimenté – Data / IA – Paris

Capgemini Invent

Nantes
Hybride
EUR 45 000 - 65 000
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Meilleurs postes :

Postes : SeniorsPostes : LivreurPostes : StagiairePostes : Grande DistributionPostes : Vendeur AutomobilePostes : TranscriptionPostes : WebPostes : Chimie OrganiquePostes : Gestionnaire De ProjetsPostes : Planification

Principales entreprises:

Postes chez CastoramaPostes chez HaysPostes chez Air LiquidePostes chez BpifrancePostes chez CartierPostes chez Point PPostes chez BoursoramaPostes chez JcdecauxPostes chez AlpinePostes chez Novartis

Meilleures villes :

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Stage | Consultant - Workforce & Organization F/H
Capgemini
Issy-les-Moulineaux
Hybride
EUR 60 000 - 80 000
Plein temps
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Résumé du poste

Une entreprise de consultation digitale recherche un stagiaire en transformation pour rejoindre son équipe à Issy-les-Moulineaux. Le candidat idéal est en 4ème ou 5ème année d'étude, curieux et adaptable, et prêt à travailler sur des problématiques de stratégie et d'innovation digitale. Le stage offre une expérience précieuse en collaboration avec diverse équipes sur des projets de transformation.

Prestations

Accord de télétravail
Formations en libre accès
Avantages groupe & CSE

Qualifications

  • Appétence pour les transformations des entreprises et l'innovation digitale.
  • Recherche d'un stage de fin d'études.

Responsabilités

  • Collecter et analyser des données via des interviews ou des ateliers.
  • Établir des présentations pour nos clients et contribuer à des recommandations stratégiques.
  • Participer à la vie interne du cabinet (recrutement, formations).

Connaissances

Curiosité intellectuelle
Capacité d’adaptation

Formation

4ème ou 5ème année d’école de Commerce, d’ingénieurs ou d’université
Description du poste
Invent_Stage | Consultant - Workforce & Organization F/H

Chez Capgemini Invent, nous croyons que l'innovation est le moteur du changement. En tant que consultants en transformation digitale, nous combinons nos capacités stratégiques, créatives et scientifiques, en collaborant étroitement avec nos clients pour leur fournir des solutions de pointe. Rejoignez-nous pour conduire une transformation adaptée aux défis d'aujourd'hui et de demain.

Au sein des équipes Workforce & Organization, vous adresserez les enjeux People et RH d’aujourd’hui et de demain. Vous accompagnerez les entreprises de tous secteurs sur des sujets aussi variés que les compétences actuelles et futures des collaborateurs, les nouveaux modes de travail poussés par la digitalisation et l’IA, l’accompagnement au changement des grands chantiers de transformation ; et de manière plus large, les Directions RH dans leurs nouveaux enjeux.

Les sujets traités sont notamment les suivants:

  • Next workforce: gestion des talents et des compétences, pour anticiper le monde de demain
  • Reinventing RH: transformation et modernisation des processus RH, au service des métiers
  • Digital Workplace: transformation de l’expérience employés par la technologie
  • Change Management: conduite de programmes de conduite du changement à forts enjeux stratégiques

En tant que stagiaire de fin d'études, vous accompagnerez les Directions Générales sur des problématiques de stratégie, d’organisation et de capital humain.

Au sein d'une équipe projet et au contact du client:

  • Vous serez en charge de collecter et d’analyser des données, via la conduite d’entretiens ou l’animation d’ateliers de co-construction
  • Vous établirez des présentations pour nos clients et contribuerez à la formalisation des recommandations stratégiques.
  • Vous aurez également la possibilité de vous investir dans la vie interne du cabinet (recrutement, formations,)
Votre profil
  • Vous êtes en 4ème ou 5ème année d’école de Commerce, d’ingénieurs ou d’université, vous avez une appétence marquée pour les sujets liés aux transformations des entreprises et à l’innovation digitale,
  • Vous recherchez un stage de fin d'études,
  • Curiosité intellectuelle et grande capacité d’adaptation.
3 raisons de nous rejoindre
  • Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
  • Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur plusieurs mois.
  • Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini Invent est la marque d’innovation digitale, de design et de transformation du groupe Capgemini. Etablie dans plus de 30 studios et plus de 60 dans le monde, elle compte une équipe de plus de 12 500 experts en stratégie, data scientists, concepteurs de produits et d’expériences ou encore experts en marques et en technologie qui développent de nouveaux services digitaux, produits, expériences et modèles d’affaire pour une croissance durable.

Niveau d'expérience: Etudiants/ Jeunes diplômés

Type de contrat: Stage

Ville: Issy-les-Moulineaux, FR

Communautés professionnelles: Strategy & Transformation

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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