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Schichtleiter jobs in Allemagne

Team Coach / Scrum Master (m/w/d)

Team Coach / Scrum Master (m/w/d)
SHOPMACHER eCommerce GmbH & Co. KG
Gescher
EUR 45 000 - 75 000
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Teamleiter Verladung / Staplerfahrer (m/w)

Teamleiter Verladung / Staplerfahrer (m/w)
ACTIEF Group GmbH
Hildburghausen
EUR 30 000 - 50 000

Teamlead Sales (d/m/w)

Teamlead Sales (d/m/w)
LIQID Investments GmbH
Berlin
EUR 50 000 - 90 000

Schichtleitung / Shift Leader Service (m/w/d)

Schichtleitung / Shift Leader Service (m/w/d)
Peter Pane - Leipzig
Leipzig
EUR 25 000 - 35 000

Teamleiter Projektentwickler (m/w/d) Erneuerbare Energien

Teamleiter Projektentwickler (m/w/d) Erneuerbare Energien
Sunjob CONSULT Christian Röther & Axel Sonnenschein GbR
Francfort
EUR 40 000 - 60 000
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Teamleiter Controlling und Finanzen (m/w/d) DACH

Teamleiter Controlling und Finanzen (m/w/d) DACH
Solt.Group GmbH
Stuttgart
EUR 60 000 - 94 000

Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung

Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung
Espira und Joki Kinderbetreuung GmbH
München
EUR 35 000 - 55 000

Teamleitung in der Softwareentwicklung (m/w/d)

Teamleitung in der Softwareentwicklung (m/w/d)
Orgadata AG
LEER (OSTFRIESLAND)
EUR 50 000 - 80 000
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Teamleiter (m/w/d) Zerspanung

Teamleiter (m/w/d) Zerspanung
VOSS Automotive
Wipperfürth
EUR 60 000 - 80 000

Teamleiter (m/w/d) Business Intelligence

Teamleiter (m/w/d) Business Intelligence
DIS Deutscher Industrie Service AG
Neuenbürg
EUR 70 000 - 80 000

Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit fachlicher Teamleitung

Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit fachlicher Teamleitung
DIS Deutscher Industrie Service AG
Braunschweig
EUR 60 000 - 90 000

Teamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)

Teamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d)
Hays
Hannover
EUR 35 000 - 55 000

Teamlead Accounting (m/w/d)

Teamlead Accounting (m/w/d)
DIS Deutscher Industrie Service AG
Wennigsen (Deister)
EUR 60 000 - 75 000

Schichtleitung Schweißerei (m/w/d)

Schichtleitung Schweißerei (m/w/d)
Sodecia Safety & Mobility Attendorn GmbH
Attendorn
EUR 35 000 - 55 000

Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung

Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung
Espira und Joki Kinderbetreuung GmbH
München
EUR 35 000 - 55 000

Supervisor Logistik (m/w/d)

Supervisor Logistik (m/w/d)
MZA Meyer-Zweiradtechnik GmbH
Meiningen
EUR 30 000 - 50 000

Referent Finanzen (m/w/d) als Teamleitung im krisensicheren Unternehmen

Referent Finanzen (m/w/d) als Teamleitung im krisensicheren Unternehmen
Solt.Group GmbH
Stuttgart
EUR 60 000 - 80 000

Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Export – Vollzeit, unbefristet

Teamleiter (m/w/d) Vertrieb Export – Vollzeit, unbefristet
TROX GmbH
Neukirchen-Vluyn
EUR 45 000 - 75 000

Erzieherin (m/w/d) als Gruppenleitung im Kindergarten für Kita "St. Hedwig" Kempten in Vollzeit[...]

Erzieherin (m/w/d) als Gruppenleitung im Kindergarten für Kita "St. Hedwig" Kempten in Vollzeit[...]
Kindertageseinrichtung "Sankt Thaddäus"
Kempten (Allgäu)
EUR 30 000 - 50 000

Finanz-/Bilanzbuchhalter (m/w/d) als Teamleitung

Finanz-/Bilanzbuchhalter (m/w/d) als Teamleitung
Solt.Group GmbH
Rudersberg
EUR 40 000 - 60 000

Teamleiter Betoninstandsetzung (m/w/d)

Teamleiter Betoninstandsetzung (m/w/d)
Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Offenburg
EUR 80 000 - 100 000

Senior Accountant (m/w/d) als Teamleitung

Senior Accountant (m/w/d) als Teamleitung
Solt.Group GmbH
Wernau (Neckar)
EUR 45 000 - 75 000

Teamlead SAP SuccessFactors (m/f/d)

Teamlead SAP SuccessFactors (m/f/d)
Nagarro
Allemagne
EUR 60 000 - 100 000

Pflegefachkraft als Teamleitung (m/w/d) | außerklinische Intensivpflege | Herford / Bielefeld

Pflegefachkraft als Teamleitung (m/w/d) | außerklinische Intensivpflege | Herford / Bielefeld
Deutschefachpflege
Herford-Stadt
EUR 35 000 - 55 000

Teamleiter in der Fleischerei/ Koch / Fleischer /Fleischfachverkäufer (m/w/d)

Teamleiter in der Fleischerei/ Koch / Fleischer /Fleischfachverkäufer (m/w/d)
CHEFS CULINAR Nord GmbH & Co. KG
Ludwigsfelde
EUR 30 000 - 60 000

Meilleurs postes :

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Principales entreprises:

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Team Coach / Scrum Master (m/w/d)

SHOPMACHER eCommerce GmbH & Co. KG
Gescher
EUR 45 000 - 75 000
Description du poste
Über den Job

Agil sein? Check. Teams mit unterschiedlichsten Charakteren? Check. Herausforderungen, bei denen du dir auch mal die Hände schmutzig machen musst? Doppel-Check! Was uns fehlt? Ein weiterer Team Coach, der mit Herz, Hirn und Humor seine Teams nach vorne bringt.
Hand aufs Herz: Wir sind nicht perfekt. Und genau deswegen suchen wir dich – jemanden, der Lust hat, das volle Potenzial unserer Teams zu entfesseln. Bei SHOPMACHER haben wir Agilität nicht nur als Konzept verstanden, sondern leben sie täglich.

Unsere Geschichte: Im März 2016 haben wir mit drei Dev-Teams und einem Scrum Master für alle drei begonnen. Für den Start war das okay, aber wir haben schnell gemerkt: nicht ideal. Also haben wir optimiert – und plötzlich hatten wir zwei Scrum Master für zwei Teams. Das war ein echter Gamechanger. Die Velocity, die Code-Qualität und vor allem die Teamzufriedenheit waren auf einem ganz neuen Level.
Seitdem sind wir weiter gewachsen: Heute sind wir drei Team Coaches und haben sieben Teams, zwei davon teilweise in Vietnam. Es läuft gut, aber wir wissen: Da geht noch mehr – mit dir an unserer Seite.


Das sind deine Aufgaben

Ganz operativ ...

  • Du moderierst und koordinierst Scrum-Events wie Sprints, Retros, Reviews, Plannings, Backlog-Refinements und Daily Stand-ups.
  • Du führst neue Teammitglieder in unsere agilen Prozesse und Arbeitsweisen ein.
  • Du unterstützt die Teams bei der Einhaltung agiler Prinzipien, z. B. beim Story-Building, der Ticketpflege und der Kapazitätsplanung.
  • Du bringst Ruhe und Struktur in ungeplante Änderungen.
  • Du überwachst und visualisierst die Team-Performance – von Velocity über Produktivität bis hin zur Zufriedenheit und agilen Reife.
  • Du sorgst mit deiner Kommunikationsstärke dafür, dass alle Beteiligten mit den nötigen Informationen versorgt sind und schaffst Transparenz für reibungslose Zusammenarbeit.
  • Du bist die zentrale Anlaufstelle für alle Fragen rund um agile Arbeitsweisen.
  • Du leitest Workshops – auch für unsere Kunden – und berätst sie zu Themen der Agilität.
Und als laterale Führungskraft ...
  • Du lenkst und strukturierst die Teamkommunikation – nach innen und außen.
  • Du stärkst die Selbstorganisation und Eigenverantwortung deines Teams.
  • Du förderst den Zusammenhalt im Team und erkennst Konflikte frühzeitig – und wenn nötig, löst du sie wie ein reinigendes Gewitter.
  • Du hast ein offenes Ohr für die persönlichen Anliegen und Stimmungen im Team und initiierst bei Bedarf passende Unterstützungsmaßnahmen.
  • Du förderst die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Teammitglieder und arbeitest dabei eng mit einem fachlichen Mentor zusammen.
  • Du entwickelst Schulungen und Qualifizierungspfade rund um Agilität für alle Mitarbeitenden.
  • Du tauschst dich regelmäßig mit den anderen Team Coaches aus, teilst Best Practices und findest gemeinsam Lösungen für operative Herausforderungen.

Das bringst du idealerweise mit
  • Eine abgeschlossene Ausbildung – egal ob Studium oder Lehre, technisch oder kaufmännisch.
  • Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach – idealerweise in einem Agenturumfeld.
  • Eine ergebnisorientierte Arbeitsweise: Du erkennst nicht nur Probleme, sondern packst auch die passenden Lösungen an.
  • Neugier und den Willen, dich ständig weiterzuentwickeln – z. B. durch Podcasts, Blogs oder User Groups.
  • Mut, Organisationstalent und Durchsetzungskraft.
  • Einfühlungsvermögen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift (Deutsch Level: C2, Englisch Level: C1)
  • Erfahrungen im eCommerce-Umfeld? Das wäre das Sahnehäubchen!
Das wäre mal die Wunschliste. Wir freuen uns über Kontaktaufnahmen auf jedem Berufserfahrungs-Level. Wenn du also noch nicht alle Punkte erfüllst, aber trotzdem Lust auf SHOPMACHER bekommen hast, trau dich ruhig. Wir vertreten den Standpunkt “Hire for attitude, train for skill.” Sprich: Wenn die Basis und die Einstellung stimmen, dann geht da was!
Übrigens – kleiner Tipp: Wenn du vielleicht einen “Sneak Preview” haben möchtest, wie du dich vorbereiten könntest und wie der weitere Ablauf ist, dann wirf mal einen Blick auf unsere
Bewerber FAQ.
Das bieten wir dir
  • Eine Mission – jeder SHOPMACHER weiß, wofür er gerne morgens aufsteht
  • Die Chance, agile Werte mit uns weiter auszubauen und in unserer DNA zu verankern
  • Arbeiten im Münsterland - Hightech ohne Stau und Schickimicki
  • Flexible Arbeitsmodelle - passend zu (d)einem Leben
  • Remote Work/Workation in Abstimmung mit deinem Team
  • Fundiertes Onboarding und gezielte Weiterentwicklung (z.B. via externem Coaching)
  • Die Chance, dein Arbeitsumfeld selbst mit zu gestalten
  • State-of-the-Art Infrastruktur & Hardware
  • In Gescher: Tägliches Frühstück, regelmäßig Mittag - natürlich inklusive Getränke und Obst
  • Weihnachtsfeiern, Elternsprechtage, Lounge Quiz' & viele andere Events warten auf dich
  • Rabattprogramme und Gehaltsoptimierung
  • Gesundheitsförderung & Fitnessangebote
  • Hunde sind herzlich willkommen
Damit die Shopmacher an ihren individuellen Herausforderungen arbeiten und sich weiterentwickeln können, bieten wir u.a. ein Coaching an! In diesem Video sprechen einige Kolleg*innen über ihre Erfahrungen.
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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