Kita-Jobs in Deutschland

Im Seelsorgebereich Aurach-Seebachgrund werden die insgesamt zwölf Kindertageseinrichtungen der katholischen Kirchenstiftungen St. Magdalena, St. Otto und St. Josef in Herzogenaurach sowie die kath. Kirchenstiftung St. Josef Weisendorf und Geburt Mariens Hannberg von der KiTa-Verwaltung betreut und verwaltet. Rd.210 Mitarbeitende im pädagogischen und im techn.-hauswirtschaftlichen Bereich betreuen, fördern und fordern ca. 1200Kinder.

Für unsere Katholischen Kindertagesstättensuchen wir zumnächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang vonvorerst 10-15 Stunden pro Woche einen

• Ermittlung von vorhandenen Ressourcen und Fähigkeiten der Kinder
• Beobachtungen und Dokumentation der kindlichen Entwicklung als Grundlage für die Erarbeiten von individuellen Förderplänen
• Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von vom Bezirk Mittelfranken genehmigten Fachdiensteinheiten
• Mitarbeit beim Aufbau und der Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
• Information der Leitung über Vorgänge mit Kindern und Eltern
• Mitarbeit in allen KiTas des SSB Aurach-Seebachgrund

• abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare, bereits anerkannte Qualifikation gem. der Berufeliste des Bayerischen Landesjugendamtes
• Deutsch-B2-Zertifikat bei ausländischen Berufsabschlüssen
• erste Erfahrungen im KiTa-Bereich von Vorteil
• liebevollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern
• Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Kreativität
• Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern
• Identifikation mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche

• offenes und angenehmes Arbeitsklima in einem interessanten und abwechslungsreichenAufgabenfeld
• Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen
• Vergütung entsprechend den Vorschriften des Arbeitsvertragsrechts der Bayer. (Erz-) Diözesen
  (Eingruppierung als pädagogische Fachkraft)
• Sozialleistungen und Jahressonderzahlungen (entsprechen einem 13. Monatsgehalt) vergleichbarmit dem öffentlichen Dienst
• 30 Urlaubstage, zusätzliche freie Tage am 15.08., 24.12. und 31.12., Regenerations- und Umwandlungstage
• Zusatzversorgung (= Betriebsrente), Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten
• Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung und freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge
• und natürlich tolle Kinder !!!

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser
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