Energiewirtschaft jobs in United Kingdom

1. Sie übernehmen den operativen Betrieb von intelligenten Messsystemen, steuern den Rollout intelligenter Messsysteme und sind der Key-User (m/w/d) für die Geräteverwaltung.
2. Außerdem koordinieren und entwickeln Sie Metering-Prozesse weiter und sorgen für Prozessexzellenz.
3. Auch die technologische Weiterentwicklung unserer IT-Systeme sowie das Planen und Organisieren der Einführung intelligenter Messsysteme und moderner Messeinrichtungen zählt zu Ihren Aufgaben.
4. Darüber hinaus arbeiten Sie an bereichsübergreifenden Projekten zur Realisierung und Weiterentwicklung von Themen zu Gateway-Administration, Meter Data Management, Messwerterfassung und Energiedatenvisualisierung.
5. Sie fördern die Digitalisierung, bringen sich aktiv in die IT-Projekte ein und tragen wesentlich zum Erfolg bei der Einführung und dem Rollout unserer Smart Metering Lösungen bei.

1. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor) der Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
2. In Ihren bisherigen Positionen konnten Sie sich erste praktische Erfahrungen sowie ein tiefgreifendes Verständnis für das Zusammenspiel von Technik, IT und Prozessen aneignen.
3. Ihre hohe Flexibilität und Anpassungsbereitschaft sowie Ihr persönliches Engagement geben Ihnen im schnelllebigen Umfeld der Energiewirtschaft den nötigen Antrieb.
4. Darüber hinaus zeichnet Sie Ihre sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus, die durch Ihre stark ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft und hohe Eigeninitiative ergänzt wird.
5. Ihre ausgeprägte IT-Affinität hilft Ihnen beim softwaregestützten Arbeiten. Hier konnten Sie idealerweise erste Erfahrungen in SAP oder der Nutzung vergleichbarer ERP-Systeme sammeln.

1. Wir bieten Ihnen die Mitarbeit in einem leistungsfähigen, lokal verankerten Unternehmen sowie eine spannende Herausforderung in einem auf Nachhaltigkeit bedachten Konzern.
2. Wir zahlen die branchenübliche Vergütung nach dem bei uns gültigen TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe).
3. Wir fördern Sie mit einer maßgeschneiderten Weiterbildung - intern und extern.
4. Wir unterstützen Sie bei einer guten Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit).
5. Wir bieten eine teilweise vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung.
6. Wir haben außerdem für unsere Mitarbeiter (m/w/d) eine eigene Kantine, Parkplätze und die Möglichkeit, ein Jobticket zu nutzen.

Bewerben Sie sich jetzt online mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihre Ansprechpartnerin für Rückfragen:

Natalie Lieder

Natalie.Lieder@kvvks.de