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Há mais de 65 anos a Moura contribui com novas ideias e tecnologias para termos as melhores soluções em energia e mover o futuro.

Aqui, respeitamos e incentivamos a diversidade, acreditando nas pessoas e em sua capacidade de realização e desenvolvimento.

Se você se identifica com um clima inovador que te proporcione desafios contínuos, vem com a gente!

Que tal fazer parte dessa energia? #VemSerMoura!

Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia na Moura:

• Atua como parceiro de negócios, por meio do suporte e apoio às lideranças no planejamento das ações, decisões estratégicas através das ferramentas de gestão de pessoas, desempenho e clima.
• Analisa os processos relativos a reclassificações salariais, promoções, planos de remuneração e carreira, através da Trilha de Carreira.
• Conduz os processos de recrutamento e seleção, conforme política de seleção.
• Realiza e acompanha os processos de integração, campanhas comemorativas e de reconhecimento através de ações junto aos colaboradores.
• Promove e assegura as ações de treinamento e desenvolvimento das equipes e lideranças.
• Dissemina a cultura empresarial e o código de ética.

Requisitos e qualificações

O que buscamos?

• Superior completo em Psicologia, Serviço Social, Gestão de Recursos Humanos e Administração.
• Conhecimento do Pacote Office, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento e Gestão de Pessoas.
• Residir em Teresina/PI.
• Ter disponibilidade para viagens frequentes.

Informações adicionais
No nosso jeito Moura de ser acreditamos que as pessoas são a energia para mover o futuro. Aqui, valorizamos e reconhecemos as pessoas e entregamos os melhores benefícios para os #Mourianos:

️ Plano de Saúde;
️ Plano Odontológico;
️ Ticket Refeição;
️ Ticket Alimentação;
️ Programa de Participação nos Resultados;
️ TotalPass;
️ Allya - Clube de Descontos;
️ Seguro de Vida.