Una empresa de tecnología líder busca un Desarrollador Python Senior para liderar el desarrollo de aplicaciones complejas y escalables. Se requiere más de 5 años de experiencia en Python y conocimientos sólidos en prácticas de desarrollo como SOLID y revisiones de código. La posición ofrece trabajo 100% remoto, compensación competitiva muy por encima de la media del mercado, además de un ambiente laboral multicultural y oportunidades de crecimiento profesional.
Prestations
Trabajo 100% remoto
Compensación competitiva
Hardware y software proporcionados
Horarios flexibles
Licencias por maternidad/paternidad
Vacaciones y días festivos nacionales pagos
Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional
Qualifications
Más de 5 años de experiencia con Python.
Sólida comprensión de las mejores prácticas de desarrollo.
Amplia experiencia en revisiones de código y pruebas automatizadas.
Responsabilités
Liderar el diseño y desarrollo de aplicaciones complejas en Python.
Guiar a desarrolladores junior y semi‑senior en el proyecto.
Tomar decisiones arquitectónicas críticas en los proyectos de software.
Realizar revisiones de código rigurosas y mantener altos estándares de calidad.
Colaborar con gerentes de proyecto y partes interesadas.
Connaissances
Python
SOLID
Código limpio
Revisiones de código
Pruebas automatizadas
Pipelines CI/CD
Pruebas unitarias
Pruebas de integración
Toma de decisiones técnicas
Inglés avanzado
Description du poste
Una empresa de tecnología líder busca un Desarrollador Python Senior para liderar el desarrollo de aplicaciones complejas y escalables. Se requiere más de 5 años de experiencia en Python y conocimientos sólidos en prácticas de desarrollo como SOLID y revisiones de código. La posición ofrece trabajo 100% remoto, compensación competitiva muy por encima de la media del mercado, además de un ambiente laboral multicultural y oportunidades de crecimiento profesional.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.