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Risorse Umane jobs in Italy

SALES MANAGER

SALES MANAGER
JR Italy
Firenze
EUR 50,000 - 70,000
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Tirocinio HR Recruiting and Career Development

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FERCAM
Bolzano
EUR 8,000 - 15,000

STORE MANAGER - TIARE SHOPPING (VILLESSE)

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Gifrab Italia S.p.A.
Villesse
EUR 30,000 - 50,000

Digital Advertising Specialist | META ADV

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Gestione Spazi Commerciali Srl
Catania
EUR 50,000 - 70,000

Technical sales manager - impianti industriali

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I.K. Hofmann
Italy
EUR 70,000 - 90,000
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Agente Immobiliare Junior Roma Casal bruciato

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JobSubito | Formazione e selezione del personale
Roma
EUR 30,000 - 50,000

Facchino/a

Facchino/a
Cavanera
Castiglione di Sicilia
EUR 20,000 - 30,000

Consulente del credito - Cento

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Euroansa Spa
Cento
EUR 25,000 - 60,000
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Capo Partita di Format

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PIAZZA SCAMMACCA SRL
Catania
EUR 10,000 - 30,000

Recruiter

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Eurointerim S.p.A.
Castelfranco Veneto
EUR 24,000 - 36,000

Impiegato/a ufficio acquisti - settore metalmeccanico

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I.K. Hofmann
Italy
EUR 30,000 - 50,000

Specialista in diagnostica e sviluppo sw - settore automotive

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I.K. Hofmann
Italy
EUR 30,000 - 50,000

AREA MANAGER - ENERGIE RINNOVABILI: DA LIBERO PROFESSIONISTA A MANAGER ASSUNTO

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HRSpecialist Italia - Il Tuo Nuovo Lavoro
Perugia
EUR 30,000 - 50,000

Manutentore tecnico service - sistemi filtraggio hvac

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I.K. Hofmann
Italy
EUR 30,000 - 50,000

Nuove selezioni per agenti di commercio e area manager - inserimento luglio 2024

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HRSpecialist Italia - Il Tuo Nuovo Lavoro
Zumpano
EUR 30,000 - 50,000

SELEZIONE AREA MANAGER LIBERI PROFESSIONISTI

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HRSpecialist Italia - Il Tuo Nuovo Lavoro
Bologna
EUR 30,000 - 50,000

Inserimento immediato Giugno 2024

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HRSpecialist Italia - Il Tuo Nuovo Lavoro
Potenza
EUR 10,000 - 30,000

COMMERCIALE IT/TLC PER S.p.A.

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HRSpecialist Italia - Il Tuo Nuovo Lavoro
Grosseto
EUR 10,000 - 30,000

Specialista dl automazione sw e hw

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I.K. Hofmann
Italy
EUR 30,000 - 60,000

Junior sales manager - impianti industriali

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I.K. Hofmann
Italy
EUR 30,000 - 50,000

Capo reparto litoverniciatura

Capo reparto litoverniciatura
Trivium Packaging
Montecchio Emilia
EUR 30,000 - 60,000

HR Recruiter

HR Recruiter
Jobbit
Roma
EUR 30,000 - 50,000

HR RECRUITER IN STAGE

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Gi Group S.p.A
Vimercate
EUR 30,000 - 50,000

Consulente Energetico per lo sviluppo sostenibile, zona Emilia Romagna

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HRSpecialist Italia - Il Tuo Nuovo Lavoro
Bologna
EUR 30,000 - 50,000

Consulente del Lavoro

Consulente del Lavoro
IQM selezione S.r.l.
Pontedera
EUR 30,000 - 50,000

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SALES MANAGER

JR Italy
Firenze
EUR 50,000 - 70,000
Job description

Dal 2010, Treedom crea un impatto concreto e duraturo, supportando comunità locali e sviluppando ecosistemi che generano valore nel tempo. Dalla sua fondazione, avvenuta nel 2010, Treedom ha piantato oltre 4 milioni di alberi e coinvolto circa 100.000 contadini, grazie ad una community di oltre 1 milione di persone e oltre 11.000 aziende. Per le aziende Treedom è il Partner che risponde a bisogni di più dipartimenti, dal Marketing alle Risorse Umane.

Ogni albero è parte di un progetto più grande, che rigenera territori, sostiene agricoltori e assorbe CO₂.

I nostri tre principi:
  • Competenze per le comunità – Formiamo agricoltori per garantire la longevità degli alberi e dei benefici economici.
  • Gli alberi giusti, nel posto giusto – Selezioniamo ogni specie con cura insieme alle ONG partner.
  • Monitoraggio e supporto – Accompagniamo la crescita degli alberi con formazione, dialogo con le comunità, coinvolgimento attivo delle comunità locali e sopralluoghi costanti.

Chi stiamo cercando

Treedom è alla ricerca di un Sales Manager per espandere la propria rete e il proprio business con le aziende.

Responsabilità principali

  • Ricerca di nuovi clienti: Identificare e contattare attivamente potenziali clienti tramite attività di scouting, cold calling, e networking strategico.
  • Vendita: Presentare e vendere i servizi e le soluzioni di Treedom a prospect aziendali, negoziando contratti e chiudendo accordi commerciali.
  • Gestione portafoglio clienti: Creare e mantenere relazioni di fiducia con i clienti acquisiti e con i clienti esistenti di Treedom che gli verranno affidati, con l’obiettivo di stimolare vendite ricorrenti e cross-selling.
  • Supporto al ciclo di vendita: Preparare offerte personalizzate, coordinare presentazioni e gestire le trattative commerciali fino alla conclusione.
  • Monitoraggio delle performance: Raggiungere e superare gli obiettivi di vendita mensili e trimestrali, fornendo report periodici sui risultati e sulle attività svolte.
  • Esperienza: Da 2 a 4 anni di esperienza in ruoli commerciali o di vendita diretta, preferibilmente in ambito B2B.
  • Competenze linguistiche: Italiano e Inglese fluenti, sia scritti che parlati (indispensabili per interazioni con clienti internazionali).
  • Attitudine commerciale: Spiccate doti di comunicazione, capacità di persuasione e abilità nel negoziare.
  • Orientamento ai risultati: Forte motivazione nel raggiungere e superare gli obiettivi di vendita.

Sarà valutato positivamente:

  • Passione per la sostenibilità: Interesse per le tematiche ambientali e desiderio di contribuire a un futuro più sostenibile.
  • Esperienza nella vendita di servizi di comunicazione digitale, coinvolgimento degli stakeholder e di servizi (quali eventi, sponsorizzazioni, consulenza aziendale, ambientale).
  • Esperienza in ambito corporate fundraising.

Lo stipendio sarà in linea con le competenze e le esperienze effettivamente maturate e un piano di premi e incentivi.

Opportunità di crescita professionale.

Cosa offriamo oltre la retribuzione

  • Collaborazione con un'azienda leader nel settore della sostenibilità.
  • Opportunità di sviluppo personale e professionale in un mercato in rapida crescita.
  • La possibilità di fare la differenza promuovendo soluzioni innovative per un mondo più verde.
  • Un ambiente di lavoro giovane e confortevole, ricco di stimoli, ricerca costante del miglioramento, persone esigenti che non si accontentano di quello che conoscono oggi, ma pensano a cosa impareranno domani.

Ci impegniamo a garantire pari opportunità di lavoro a tutte le persone qualificate. Tutti i candidati qualificati riceveranno considerazione per l'impiego indipendentemente da razza, colore, religione, genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine nazionale, genetica, disabilità, età o stato di veterano.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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