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Cambrex Corp.
Un'azienda leader nel settore ceramico cerca un Ingegnere di Processo per ottimizzare i processi produttivi a Rubiera. Il ruolo comporta analisi e miglioramenti dei flussi produttivi, collaborazione con diverse funzioni aziendali e implementazione di metodologie Lean. È richiesta la laurea in Ingegneria e 2-5 anni di esperienza. Offriamo un contesto dinamico con opportunità di crescita.
Italcer Group è un punto di riferimento nel settore ceramico, specializzato nella produzione e commercializzazione di superfici di alta qualità per interni, esterni e arredo bagno di lusso, con un forte focus sulle lastre ceramiche di grandi dimensioni.
Per potenziare la propria struttura, Italcer è alla ricerca di un Ingegnere di Processo.
L’Ingegnere di Processo ha il compito di analizzare, ottimizzare e monitorare i processi produttivi e logistici al fine di migliorarne l’efficienza, ridurre i costi, aumentare la qualità dei prodotti e garantire la sicurezza degli operatori.
Collabora con le diverse funzioni aziendali (produzione, manutenzione, qualità, R&D, HR, controllo di gestione industriale, HSE) per promuovere un miglioramento continuo delle performance industriali.
Il Gruppo Italcer supporta la diversità delle persone in tutte le sue forme e si impegna a creare un luogo di lavoro inclusivo e diversificato, in cui ogni singola persona sia valorizzata e incoraggiata a sviluppare le proprie competenze. Forniamo pari opportunità di lavoro e ci impegniamo a creare un ambiente in cui tutti si sentano rispettati e al sicuro da discriminazioni o molestie di qualsiasi tipo. Valuteremo tutte le candidature in base ai relativi meriti e competenze e alla corrispondenza con la posizione. L’offerta di lavoro è rivolta ai candidati di tutti i sessi (L903 / 77) e generi.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.