Autocad-Jobs in United States

agap2 Italia

varese, Italy

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Posizione: Contabile di cantiere - settore infrastrutture

Luogo di lavoro: Gallarate (VA)

Descrizione del ruolo

La figura ricercata sarà responsabile della contabilità dei lavori in ambito infrastrutturale, occupandosi del monitoraggio e aggiornamento delle attività eseguite in cantiere, in collaborazione con la Direzione Lavori. La risorsa garantirà una corretta gestione economica della commessa, supportando il controllo di gestione e gestendo la contabilità attiva e passiva.

Responsabilità

• Rilevazione in contraddittorio con la Direzione Lavori delle attività eseguite per la redazione dei SAL.
• Contabilizzazione delle opere in funzione delle varianti richieste, secondo l’elenco prezzi contrattuale e le norme della contabilità lavori pubblici.
• Redazione di computi metrici estimativi, SIL e SAL passivi per fornitori e subappaltatori.
• Supporto al Project Controller nella redazione e aggiornamento del budget di commessa.
• Attribuzione di costi e ricavi ai centri di costo.
• Valutazione quantità/costi di opere da progetto esecutivo o varianti.
• Formulazione di Nuovi Prezzi e gestione del contraddittorio.
• Diploma di geometra o titolo equivalente.
• Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo su cantieri infrastrutturali pubblici.
• Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel e Word).
• Ottimo utilizzo di software come STR Vision, Primus, AutoCAD.
• Plus: conoscenza del software CPM.
• contratto a tempo indeterminato;
• strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.