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Job summary
Une société de recrutement spécialisée recherche un(e) professionnel(le) en comptabilité pour gérer un portefeuille de clients PME. Les missions comprennent l'élaboration des comptes annuels, la tenue de dossiers et la réalisation de déclarations fiscales. Les candidats doivent avoir au minimum un BTS Comptabilité Gestion et justifier d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet. La rémunération sera offerte selon le profil.
Qualifications
- Minimum 3 années d'expérience en cabinet.
- Capacité à gérer un portefeuille clients de PME.
- Compétences en tenue de dossiers et révision.
Responsibilities
- Prendre en charge un portefeuille de clients.
- Tenir et réviser des dossiers.
- Élaborer les comptes annuels et la liasse fiscale.
- Réaliser des déclarations fiscales.
Skills
Education
Nextep HR, société d'intérim et de recrutement spécialisés se distingue sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 72 collaborateurs permanents, un réseau de 17 agences en France, nous accompagnons nos clients sur l'ensemble de leurs recrutements.
À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Vous souhaitez évoluer dans un beau cabinet de la métropole :
Vos missions seront évolutives pour devenir à termes autonome sur la gestion d'un portefeuille clients (PME)
- La prise en charge d'un portefeuille de clients,
- La tenue et la révision de dossiers,
- L'élaboration des comptes annuels, de la liasse fiscale...
- La réalisation des déclarations fiscales de TVA, CVAE, IS, TVS et IRPP.
Vous êtes titulaire au minimum d'un BTS Comptabilité Gestion.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 années en cabinet.
Rémunération selon profil.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.