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Finances Publiques - Chargée / Chargé de fiscalité

IFIP/ATT - Rédactrice/rédacteur - Division des investigations des particuliers et des professionnels

Fonction publique de l'Etat

Catégorie A (cadre)

Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels

La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agentes/agents.

Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.

Outre son monopole sur l’exercice du droit de visite et de saisie (art. L 16B du LPF), la DNEF est l’interlocutrice au plan national et européen d’acteurs majeurs de la lutte contre la fraude (EUROFISC, TRACFIN, DNRED, PNF, ONAF, etc.…) et dispose en son sein de moyens informatiques (B3I) pour participer activement aux missions de programmation, également menées par ses brigades nationales d’investigation.

La division des investigations des particuliers et des professionnels comporte trois pôles :

• Le pôle patrimonial composé de 3 brigades nationales d’investigation (BNI) ;
• Le pôle professionnel composé de 2 BNI ;
• Le pôle judiciaire composé de la brigade nationale des affaires de police fiscale (BNAPF) et du bureau des liaisons fiscales (BLF).

La division est dirigée par un responsable et un adjoint qui sont assistés par un inspecteur divisionnaire expert patrimonial et par 4 rédacteurs.

Les BNI réalisent des enquêtes administratives à partir d’éléments transmis par des services partenaires (Tracfin, justice, etc.) ou à partir d’axes d’initiative principalement dans le but de proposer des contrôles fiscaux aux directions nationales (DNVSF, DVNI, DINR), interrégionales (DIRCOFI) et départementales (DDRFiP).

La BNAPF rédige les plaintes en présomption de fraude fiscale pour le compte de la DNEF et assure le suivi national des dossiers de police fiscale.

Le BLF assure la liaison entre d’une part la DGFiP et d’autre part le Tribunal judiciaire de Paris et le tribunal des activités économiques de Paris.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré "IFIP Inspecteur des finances publiques".

Pour les candidates/candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attachée/attaché pour IFiP). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle de la candidate/du candidat.

• le visa des rapports d’enquête des dossiers sensibles ou à enjeu ;
• la réalisation de recherches et la rédaction de notes de synthèse sur des problématiques ;
• le suivi de certains sujets (affaires sensibles, droits de communication aux opérateurs de télécommunication, etc.) ;
• la participation à la rédaction du bilan d’activité de la division, notamment en vue des rencontres avec les services partenaires (Tracfin, Justice, Services de police judiciaire, etc.) ou avec les directions (DNVSF, DVNI, DIRCOFI, etc.) ;
• l'analyse fiscale de certaines informations reçues par la division.

• Solides connaissances en fiscalité professionnelle ou personnelle :
• Expérience dans le contrôle fiscal ou dans le domaine de la recherche.

• Réelles capacités d’analyse et de synthèse ;
• Rigueur dans le raisonnement et l’organisation ;
• Excellentes qualités rédactionnelles ;
• Sens du relationnel ;
• Goût pour le travail en équipe ;
• Goût pour les travaux d’investigation.

• SAVOIR-FAIRE - Organiser une activité
• SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
• SAVOIR-ÊTRE - Avoir l'esprit d'équipe
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'analyse
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
• SAVOIR-ÊTRE - Sens de la pédagogie

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Formations générales

Confirmé

Pour les candidates/candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Romainville

sylvain.belgy@dgfip.finances.gouv.fr (AFIPA); olivier.glacon@dgfip.finances.gouv.fr (IP)

2025-27530

09/12/2025

CV et lettre de motivation obligatoires. Pour les agentes/agents fonctionnaires en fonction à la DGFiP et délié·e·s de tout délai de séjour, l'avis de la directrice/du directeur et les trois derniers comptes-rendus d'évaluation professionnelle (CREP) sont obligatoires. Pour les autres fonctionnaires titulaires, ajouter les trois derniers CREP et l'avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique. Dans les deux cas, les CREP et avis de la directrice/du directeur / avis de la supérieure/du supérieur hiérarchique doivent être joints au CV ou à la LM dans un document unique. A défaut, la recruteuse/le recruteur n'aura pas accès à ces documents.

Direction générale des finances publiques (DGFiP)