Postes à Nantes, France
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Assistant Administratif (H/F) Bilingue Anglais - Polyvalent
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Assistant animation QHSE Usines TMB H/F
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ASI
Assistant Administratif (H/F) Bilingue Anglais - Polyvalent
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Vendeur crémerie / épicerie fine (H/F)
Résumé du poste
Un commerce de proximité à Nantes recherche un vendeur pour des produits alimentaires comme le fromage et la charcuterie. Le contrat est un CDD de 4 mois à 35H/semaine, avec un salaire brut mensuel de 1900 à 2100 Euros. Les débutants sont acceptés si motivés. Le travail inclut des weekends et jours fériés, et nécessite des compétences en entretien et présentation des produits.
Qualifications
- Débutant accepté si motivé.
- Qualification : Employé non qualifié.
Responsabilités
- Vendre fromage, charcuterie et épicerie.
- Entretenir et organiser l'espace de vente.
Connaissances
Au sein d un commerce de proximité vous serez amené à vendre fromage charcuterie épicerie, débutant accepté si motivé. Évolution possible.
Type de contrat: CDD - 4 Mois
Durée du travail: 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail le dimanche
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Expérience: Débutant accepté
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Cette compétence est indispensable
- Organiser, aménager un espace de vente Cette compétence est indispensable
- Présenter et valoriser un produit ou un service Cette compétence est indispensable
- Entretenir un équipement, une machine, une installation
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d autonomité
- Etre force de proposition
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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