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Une entreprise de formation recherche des Designers UX-UI pour un contrat d'apprentissage de 12 mois. Les candidats devront concevoir des éléments graphiques, gérer des projets de communication numérique et animer des sites web. La formation inclut l'utilisation de la Suite Adobe CS et Figma. Un diplôme Bac +2 ou plus est exigé, ainsi qu'un bon niveau d'anglais.
Afin de participer à des projets de développement d'applications et de sites web, des sociétés clients recherchent de futurs Designer UX-UI pour des contrats d'apprentissage de 12 mois.
Nous recherchons des collaborateurs motivés qui souhaitent s'impliquer dans ces postes, intervenir et évoluer dans le domaine de la conception designer UX-UI.
La prise de poste peut s'effectuer sur différentes villes : Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Montpellier, Nantes, Nice, Paris, Rennes, Strasbourg, Toulouse.
Les postes à pourvoir sont en contrat d'apprentissage.
Les candidats retenus seront alors formés pendant 12 semaines aux technologies suivantes : Suite Adobe CS avec Photoshop, Illustrator, Premiere Pro, After Effects, Logiciels Figma, Création de sites avec Wordpress, etc. Vous trouverez le programme détaillé de la formation Designer UX-UI ici : https://www.dawan.fr/formation/cursus/titre-pro/developpeur/titre-professionnel-concepteur-designer-ui-(tp-01411m01)#description-formation.
A l'issue de la formation de pré-embauche (et sous-réserve d'une parfaite assiduité), vous serez engagé pour 12 mois et suivrez la formation Bac +3 Concepteur Designer UX-UI (niveau 6) : https://pardawan.com/#/nos-formations-diplomantes/concepteur-designer-ui.
Les objectifs de la formation sont les suivants :
Durée de la formation : 1 an
Diplômé d'un niveau Bac +2 informatique ou Bac +3/Bac +5 non informatique, vous avez une réelle appétence pour les nouvelles technologies et souhaitez vous former à la conception digitale.
Ces postes nécessitent d'avoir une bonne capacité d'analyse, de la précision, de l'autonomie et l'esprit d'équipe.
Pour candidater, merci de transmettre votre CV et une lettre de motivation sur le site directement : https://www.dawan.fr/recrutement. Les candidatures transmises par d'autres moyens (mails, réseaux sociaux, etc) ou non conformes (sans lettre de motivation ou sans les pré-requis indiqués ci-dessus) ne seront pas prises en compte.
Une réunion d'information collective sera mise en place afin de répondre à l'ensemble des questions préalables au recrutement.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.