It jobs in France
Analyste pilotage et normes H/F
Crédit Agricole Consumer Finance
User Experience (UX) Director Consumer Science & Superiority
Danone
Architecte Cloud Hybride - Secteur Défense H/F
Devoteam
Reporting Center System Administrator (H/F)
ALSTOM Gruppe
Coordinateur déploiements et environnements H/F
Crédit Agricole CIB
Connect with headhunters to apply for similar jobsSolution analyst open - finance, risques & recouvrement H/F
LCL
International Mountain Leader (IML) - Mont Blanc Region
G Adventures
Chargé middle office support trading equity H/F
Crédit Agricole CIB
Consultant MOA / IT Business Analyst - Assurance IARD - poste pourvu
Talent Expert
Engineering Manager 1 - Advanced Analytics, Graphing
Datadog,
Ingénieur système poste de travail - tribu digital workplace H/F
LCL
Ingénieur sécurité poste de travail - tribu digital workplace H/F
LCL
Analyste pilotage et normes H/F
Job summary
Une entreprise dynamique cherche un chef de projet pour gérer les outils IT et automatiser les tâches opérationnelles. Ce rôle essentiel implique la coordination de projets, le développement de tableaux de bord pour le suivi opérationnel, et un soutien technique sur les exigences réglementaires. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre expertise en gestion de projet et en analyse financière sera mise à profit pour renforcer l'efficacité opérationnelle. Si vous êtes passionné par le secteur bancaire et souhaitez contribuer à des projets innovants, cette position est faite pour vous.
Qualifications
- Expérience dans le secteur bancaire et connaissance des exigences réglementaires.
- Expertise en gestion de projet et en analyse des risques.
Responsibilities
- Piloter des projets d'amélioration des outils IT pour le risque crédit.
- Assurer un support technique sur les aspects réglementaires.
Skills
Education
Tools
Au sein du Corporate Center du Groupe CA Consumer Finance, la Direction « Crédit Groupe » est intégrée à la direction R3C (Risque, compliance, crédit et Contrôle permanent).
Dans le cadre du développement de ses activités, la Direction « Crédit Groupe » de CAPFM recherche un chef de projet dédié à la gestion des outils IT, à l'automatisation des tâches opérationnelles, au support pour le pilotage et au suivi réglementaire auprès de la BCE et de l'EBA.
- Piloter les projets de développement et d'amélioration continue des outils IT utilisés pour l'octroi et le suivi du risque crédit corporate.
- Coordonner les actions d'automatisation des tâches et des processus métier pour renforcer l’efficacité opérationnelle.
- Assurer un support technique et fonctionnel à l'équipe sur les aspects réglementaires et normatifs exigés par la BCE et l'EBA.
- Préparer et garantir la qualité des livrables destinés aux comités faitiers et aux différentes entités.
- Développer une approche analytique approfondie pour l'identification proactive des risques crédits et communiquer ces analyses dans les différentes instances.
- Pilotage : Développement et maintenance des dashboards pour le suivi opérationnel.
- Garantir la qualité des Data dans tous les livrables réglementaires et opérationnels.
- Contribuer à la coordination des comités GCC, Comité Chiffré, CCO, et GEC.
- Coordination et suivi des audits.
- Gestion, maintenance métier et formation sur Dafne, ANADEFI et Datalake (tiers et groupe), gestion des prestataires.
- Expérience Banque / financement spécialisés sur l'Europe.
- Connaissances approfondies des exigences réglementaires BCE/EBA, et en analyse financière.
- Bonne connaissance du financement automobile, des réglementations bancaires ainsi que du fonctionnement du groupe CAsa.
- Expertise technique en management du risque, compétences financières et compliance.
- Expertise confirmée dans l'analyse individuelle du risque des contrats aux entreprises.
- Expertise confirmée dans l'analyse globale du risque d'un portefeuille corporate.
- Capacité à gérer des projets avec des équipes pluridisciplinaires.
Gestion / Projet / ingénierie
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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