Gestionnaire Administratif jobs in France
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Gestionnaire de Paie H/F
Job summary
Un cabinet de recrutement recherche un Gestionnaire de Paie pour rejoindre son équipe dynamique à Saint-Laurent-Blangy. Le candidat idéal devra posséder une expérience en cabinet comptable et être capable de gérer des éléments de paie, établir des bulletins et effectuer des déclarations sociales. Ce poste exige de la rigueur, un fort engagement envers le client et des compétences relationnelles. Rejoignez un environnement où chaque personnalité est considérée comme une valeur ajoutée.
Qualifications
- Expérience en cabinet comptable est indispensable.
- Capacité à établir des bulletins et gérer l'administration du personnel.
- Motivation, curiosité, et esprit d'équipe.
Responsibilities
- Collecter les éléments de paie.
- Établir les bulletins de paie.
- Réaliser les déclarations sociales.
- Gérer l'administration du personnel.
Skills
Education
Passionné par le métier de la paie, vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité en cabinet ?
Ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons pour notre client, cabinet dynamique et à taille humaine, un Gestionnaire de Paie dans le cadre de sa croissance.
- Collecter les éléments de paie
- Etablir les bulletins
- Réaliser les cadrages et les contrôles nécessaires
- Etablir les déclarations sociales
- Gérer l'administration du personnel (DPAE, Soldes de tout compte, Arrêts de travail ....)
- ....
Une expérience en cabinet comptable est INDISPENSABLE.
Le poste est à pourvoir Immédiatement.
De formation supérieure en comptabilité, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable.
Vous faites preuve d'engagement au service du client, de rigueur, et d'aptitudes relationnelles.
Vous êtes motivé, curieux et force de proposition avec l'esprit d'équipe et le sens du service client.
Ce poste est fait pour vous !
Nextep HR, société d'intérim et de recrutement spécialisés se distingue sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 72 collaborateurs permanents, un réseau de 17 agences en France, nous accompagnons nos clients sur l'ensemble de leurs recrutements.
À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.