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Gestionnaire Transports en CDI H/F
Résumé du poste
Une entreprise spécialisée dans le transport recherche un(e) Gestionnaire Transports en CDI à Maxéville. Vous serez responsable de l'organisation des opérations de transport, du suivi des livraisons et de l'optimisation des coûts. Le candidat idéal doit avoir une formation Bac+2 à Bac+3 en logistique et une expérience significative dans le secteur. Ce poste propose un salaire entre 2000 et 2500 EUR brut mensuel.
Qualifications
- Expérience significative dans le transport/logistique en France et à l'international.
- CACES 3 et 5 obligatoires + R485.
Responsabilités
- Organiser et planifier les opérations de transport de marchandises.
- Assurer le suivi des livraisons et des expéditions.
- Participer à l'amélioration continue des processus logistiques.
Connaissances
Formation
Outils
Offre n° 198MQWK — Gestionnaire Transports en CDI H/F
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la plasturgie et de la transformation des matières plastiques, un.e Gestionnaire Transports pour rejoindre son équipe basée à Maxéville en CDI.
- Organiser et planifier les opérations de transport de marchandises
- Gérer la relation avec les prestataires de transport
- Assurer le suivi des livraisons et des expéditions
- Optimiser les coûts de transport tout en garantissant la qualité de service
- Participer à l'amélioration continue des processus logistiques
- Bac+2 à Bac+3 Logistique
- CACES 3 et 5 obligatoires + R485
- Expérience significative dans le transport/logistique en France et à l'international
- Maitrise des outils bureautiques et plateformes d'expédition
- Bon esprit d'équipe et sens des priorités
- Contrat: CDI
- Salaire: entre 2000 et 2500 EUR brut mensuel
- Durée du travail: 37 heures par semaine
- Type de contrat: CDI, Travail en journée
- Employeur: Crit (3 à 5 salariés)
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit. Nous sommes à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines variés.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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