SYNERGIE
TRIBUNAL JUDICIAIRE
CARTESIO
CARTESIO
Michael Page (France)
CONSEIL NAL DE L'ORDRE DES INFIRMIERS
SOCIETE DE MANAGEMENT LOGISTIQUE & PRODU
SANEF (Société des Autoroutes du Nord et de l'Est de la France)
Liga-te a headhunters e candidata-te a empregos semelhantesJUSTE
Numbr Lille
Numbr Lille
France Travail
CONSEIL NAL DE L'ORDRE DES INFIRMIERS
CONSEIL NAL DE L'ORDRE DES INFIRMIERS
ASSOCIATION TUTELAIRE DU PAS-DE-CALAIS
PICARD AVOCATS
Etf Luxembourg
Assistant juridique H/F
LMDC J4S Intérim
Une société de services financiers recherche un Chargé de procédures judiciaires pour son département de recouvrement. Le candidat idéal a un BAC +3 à BAC +5 en droit des affaires et une expérience dans le recouvrement et les actions judiciaires. Les missions incluent la gestion des procédures collectives, le contrôle des paiements et le soutien à la gestion des affaires contentieuses. Le contrat est un intérim de 6 mois avec un salaire brut annuel entre 21,622 et 25,000 euros.
Synergie SOISSONS recrute un Chargé de procédures judiciaires F/H pour rejoindre le département recouvrement d'une société de services financiers automobiles.
Vos missions :
Votre profil :
Synergie :
+10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Intérim - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Annuel brut : 21622.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois
5 An(s) Cette expérience est indispensable
3 à 5 salariés
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.