Adjoint Administratif à France
ASSISTANT(E) DE DIRECTION F/H – EBYFP8P
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ASSISTANT(E) DE DIRECTION F/H – EBYFP8P
Résumé du poste
Un cabinet de recrutement spécialisé recherche un/e assistant/e de direction pour soutenir le PDG dans Paris (8). Les responsabilités incluent la gestion administrative, les négociations fournisseurs et le maintien de relations commerciales. Le candidat idéal maîtrise les outils bureautiques, est autonome et a d'excellentes compétences en communication. Le salaire est compris entre 2600€ et 3000€ bruts par mois.
Qualifications
- Vous maîtrisez le droit du travail et les relations commerciales.
- Vous avez une très bonne gestion administrative.
- Votre accueil et votre communication sont irréprochables.
Responsabilités
- Assister le PDG dans la gestion des tâches administratives.
- Négocier avec les fournisseurs et gérer le classement administratif.
- Garantir le bon fonctionnement des relations internes.
Connaissances
BELAMAN RECRUTEMENT est un cabinet de recrutement spécialiste de la grande distribution toute France.
Le réseau de notre cabinet de recrutement est fiable car il est constitué de professionnels reconnus. Il a été tissé au fil des ans grâce au parcours de son dirigeant, Éric Bélaman, lui-même ancien patron dans la grande distribution alimentaire.
Véritable bras droit de votre PDG, vous maîtrisez l’administratif, le droit du travail, les relations commerciales et les négociations fournisseurs.
Cette entreprise à forte progression de Chiffre d’Affaires et de rentabilité surfe sur un secteur en grande expansion.
Vous aurez un statut à définir.
Vos revenus seront de 2600,00€ à 3000 bruts mensuelssur 12 mois.
Vous maîtrisez les outils bureautiques et l’utilisation d’outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d’entreprise, …).
Vous connaissez les méthodes de classement et d’archivage et êtes garant de la gestion administrative.
Votre accueil est irréprochable.
Votre aisance à l’écrit est primordiale.
Vous êtes parfaitement autonome.
Temps plein
CDI
Poste à pourvoir immédiatement.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.