Vorarbeiter-Jobs in Deutschland
Projektleiter / Bauleiter / Meister / Techniker SHK (m/w/d)
Techniker (m/w/d)
Techniker für Solarstrom (m/w/d)
Elektriker / Elektroniker für Sicherheitstechnik - Schwerpunkt Brandmeldeanlagen (m/w/d)
Mechaniker / Mechatroniker / Techniker (w/m/d)
Meister / Techniker Baukoordinator Rohrnetze (w/m/d)
Technician (m/w/d)
Werksleitung (m/w/d)
Vernetze dich mit Headhuntern, um dich auf ähnliche Jobs zu bewerbenElektrofachkraft für Betriebstechnik (m/w/d)
Elektroniker für Betriebstechnik m/w/d
Elektriker/in / Betriebstechniker/in - keine Schichtarbeit
Projektsteuerer Hochbau (all gender)
Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) in der Direktvermittlung
Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
Industrieelektriker (m/w/d) Betriebstechnik
Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
Techniker in Elektrik/Mechatronik (m/w/d)
Anlagenmechaniker/in-Sanitär-, Heizungs - Klimatechnik als Datenerfasser für Gebäudetechnik (m/w/d)
Elektriker (m/w/d) (Industrieelektriker/in - Betriebstechnik)
Praktikum / Projektarbeiten für Techniker (m/w/d)
Meister/Techniker (m/w/d) Automatisierung
Haustechniker HKLS (m/w/d)
Initiativbewerbung im Bereich Mensch-Technik-Interaktion
Elektromonteur Schaltschrankbau (m/w/d)
Elektromonteur Schaltschrankbau - Maschineninstallation / Schaltpläne (m/w/d)
Projektleiter / Bauleiter / Meister / Techniker SHK (m/w/d)
Dein aktueller Arbeitgeber bieten dir keine Chance dich weiterzuentwickeln? Du bist es leid die ganze Zeit auf Baustellen zu verbringen ohne dass du aufsteigen kannst? Du wünschst dir herausfordernde Aufgaben, mit Führungsverantwortung? Dabei bist du durchsetzungsstark, motiviert und willst deine Karriere und deinen Arbeitgeber zügig vorantreiben?
Dann solltest du jetzt unbedingt weiterlesen.
Bei WWS Haustechnik geben wir SHK-Meistern die Chance sich als Projektleiter zu beweisen. Dabei haben wir ein ganz besonderes Vorgehen und in dieser Stellenanzeige erfährst du wie die Arbeit bei uns aussieht und worauf du dich freuen kannst.
* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.
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